2018年云南民族大学第二次公开招聘工作人员公告(2)
五、考察
考察工作按照校人事处统一指导、校内各用人单位具体组织实施的原则进行，主要考察其思想政治素质、道德品质、业务素质等情况。
六、体检
经考察合格的应聘人员到指定医院参加体检，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。体检不合格者，不予聘用。
七、公示
研究确定拟聘用人选，并按规定在云南民族大学网站(www.ynni.edu.cn)进行公示，公示期为7个工作日。公示期满后，无异议的，学校报省民族宗教事务委员会、省人力资源和社会保障厅审批。经批准后，拟聘用人员方可办理报到、聘用手续。一经录用，相关待遇按照云南省事业单位有关规定执行。
八、纪律监督及相关要求
整个招聘工作将在我校纪检监察部门的监督下进行，对于招聘岗位实行公开、拟聘用人员进行公示，接受社会监督。考生须服从国家和省的公开招聘政策规定，提供符合规定并与招聘岗位相符的证件，对违反纪律的考生，视情节轻重，取消考试资格;所有毕业生报到时必须提供毕业证、学位证、相应岗位要求的其它证书原件，毕业证的专业必须与岗位要求一致，否则不予聘用。公开招聘工作中，提供虚假证明材料的应聘人员，一经查实取消应聘、聘用资格。招聘工作人员存在应当回避的情形或可能影响招聘公正的，应当回避;如有违反招聘纪律、徇私舞弊行为的，按有关规定给予严肃处理。
监督电话：0871-65911119、65911114，云南民族大学纪委办公室、监察室
九、联系方式
1、联系人：杨老师
2、联系电话：0871-65913840，传真：0871-65910030
3、联系地址：云南省昆明市呈贡区月华街2929号云南民族大学人事处人事管理科(弘道楼A区411室)。
附件1、云南民族大学2018年第二次公开招聘计划表.pdf
附件2、云南民族大学2018年公开招聘工作人员报名登记表.docx