2018年山西省吕梁市方万县拟招聘事业单位工作人员27名公告(3)
(六)体检与考察
1、体检与考察人选的确定
根据考试总成绩分别按岗位从高分到低分的顺序，按各岗位拟招聘人数1：1的比例确定体检与考察人选。
考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试、面试成绩保留两位小数，考试总成绩保留三位小数。若同一岗位出现2名以上应聘人员考试总成绩相同时，原则上按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检人选;如笔试成绩仍相同，加试一场面试，应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排列。
考试总成绩、体检与考察公告在吕梁人事人才网公示。
2、体检
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。体检结论不合格需要复检的，应在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一医疗机构复检，体检结果以复检结论为准。对不按规定时间、地点参加体检的人员，视为自动放弃。
体检费由应聘人员自理。
体检有关事宜在吕梁人事人才网公布。
3、考察
由招聘领导组组织招聘单位实施。考察内容主要包括应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况进行考察。应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等，原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。已就业的毕业生，可由单位出具应聘者的思想政治表现、业务能力、工作实绩等材料。未就业的应聘者由户口所在地的派出所或社区、村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。对证明材料有疑义的，用人单位可派人进行实地调查。
拟聘用人员经体检或考察不合格的，不得聘用。
(七)公示
根据考试、体检、考察结果确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在吕梁人事人才网公示，公示时间为7个工作日。拟聘用人员在公示期间，若有异议并查证核实者，取消聘用资格。
(八)聘用及待遇
公示期满无异议的，聘用单位与被聘用人员签订聘用合同，确定试用期，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。聘用人员享受国家规定的工资福利待遇。
五、有关要求
1、招聘过程中考生随时关注吕梁人事人才网，未在规定时间内按要求报名参加资格审查、笔试、面试、体检、考核、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃招聘资格。
2、考生在整个招聘过程中，有弄虚作假行为的，一经查实，取消聘用资格，问题严重的要追究责任。
3、本公告未尽事宜，由公开招聘工作领导组办公室负责解释。
咨询电话：0358-6022427
附件3：《方山县2018年事业单位公开招聘服务基层项目人员审核表》
以上就是“2018年广西南宁市江南区农业林业事业局招聘技术管理人员2名公告”的具体内容，想查看更多广西事业单位考试资讯，请继续关注华图在线，华图在线小编预祝广大考生顺利通过考试!