2018年贵州省遵义市实验幼儿园第一分园选调教师14名公告(2)

　　(二)资格审查

　　报名时将同时根据本公告进行资格审查。

　　审查符合条件人数与选调计划数达到3:1时，方能开考，如果审查符合条件人数与选调计划数达不到3:1，按照审查符合条件人数与选调人数3:1的比例调整选调计划数。

　　资格审查贯穿整个选调过程，任一环节一旦发现资格不符者立即取消资格。

　　(三)考试和考核

　　1.时间：初定2019年1月上旬，具体时间另行通知。

　　2.地点：遵义市汇川区南宁路遵义市实验幼儿园第一分园

　　3.方式及内容：

　　单个职位报名人数超过30人时，选调单位将组织笔试，根据笔试成绩由高到低按与选调计划数3:1的比例确定进入考核的人员，笔试成绩不计入最终成绩。单个职位报名人数不超过30人时，所有报名人员直接进入考核环节。

　　考核采取试讲和结构化面试的形式进行。试讲内容为幼儿教师岗位内容;结构化面试主要考查应试者的综合素质。

　　考核工作在人社部门和主管部门的指导、监督下进行，由遵义市学前教育教师发展中心组织考官组对报考人员进行考核测评。

　　(四)成绩计算

　　1.考核成绩按百分制计算，其中试讲占60%，结构化面试占40%。

　　成绩由高到低按1:1比例确定进入体检环节人选(考核成绩名次末位并列的，试讲成绩高者确定为体检人选)，同一职位实际参加考核的考生人数与选调计划数仅为1:1或低于1:1的，其考核成绩必须达到80分及以上，方能进入下一环节。

　　试讲和面试若因报考者个人原因出现的缺考、违纪、弃权等情况由报考者自行承担后果。进入体检环节人员名单将在遵义市教育局、遵义市实验幼儿园网站上公布。

　　考核成绩在向社会公布时,请考生注意查询并在分数公布期间确保通信畅通，如因电话停机或关机导致选调单位无法联系进行下一环节，视为自动放弃。

　　(五)体检

　　体检工作由选调单位组织，体检必须在县及县以上综合医院进行并出具体检结论。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》及《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》人社部发[2016]140号规定执行。

　　体检时间由选调单位或其主管部门另行通知，体检费用考生自理。

　　体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位不予递补。

　　(六)考察

　　体检合格人员，确定为考察对象。

　　考察工作由选调单位具体负责组织实施。考察内容主要包括报考者政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，同时，复查报考资格条件，确认报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

　　在考察中发现不符合选调条件和资格的，视为考察不合格，取消拟聘用资格，空缺职位不予递补。

　　(七)公示和办理调动

　　1.公示

　　经考核、体检、考察合格的人员，在遵义市人力资源和社会保障局网站进行为期7天的公示，接受社会监督。

　　2.办理调动

　　公示合格的考生，由选调单位报遵义市人力资源和社会保障局办理调动审批手续。审批手续完成以后选调单位与聘用人员签订聘用合同，明确相关事项。

　　聘用人员应在规定时间到用人单位报到。拒不报到的，取消其聘用资格，空缺职位不再递补。

　　五、纪律监督

　　选调工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，主动接受纪检监察部门和社会各界监督。工作人员和考生均要严格遵守有关规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照事业单位选调有关规定严肃处理。

　　六、其他事项

　　调动后相关待遇按遵义市事业单位专业技术人员聘任待遇执行，其他未尽事宜由公开选调工作领导小组研究确定。

　　监督电话:0851-28981750(市纪委监委第九纪检监察组)

　　0851-28662627(遵义市人社局)

　　0851-28252110(遵义市教育局)

　　咨询电话:0851-28793030(遵义市实验幼儿园第一分园行政办公室)

　　点击下载：

　　1.职位表.xls

　　2.报名表.xls

　　遵义市学前教育教师发展中心

　　2018年12月19日