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2019年广东中山市民众镇政府工作人员招聘44名公告(第一季度)(2)

2019-01-17 11:01  |  中国中山政府门户网站  |  责编:李会 点击收藏

  四、考试

  考试采取笔试和面试的方式。上述考试统一由中山市民众镇人民政府组织实施,每一项成绩统一在中山市民众镇人民政府政务网公布。

  (一)笔试

  1、笔试时间为2019年1月27日下午3:00-5:00

  2、笔试科目为综合知识。

  3、考场地点等具体安排以公告为准,自行登录中山市民众镇人民政府政务网查看,未按公告要求参加考试者,取消考试资格。

  4、笔试成绩在考试结束后在中山市民众镇人民政府政务网公布。

  (二)面试

  1、面试时间具体以公告为准。

  2、面试对象按照招聘人数与应聘人数1:3的比例确定进入面试人选数量,由高分到低分顺序确定面试对象。面试人数如果达不到设定的比例的,按实际符合面试条件的人数进行。

  3、面试结束后,考试总成绩按下列公式计算:

  考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,总成绩合格分数线划定为60分。若总成绩相等的,取笔试成绩排名较前者录用。

  4、面试人员名单在笔试结束后在中山市民众镇人民政府政务网公布。

  五、体检

  1、考试结束后,按考试总成绩由高到低的顺序,等额确定参加体检人员名单。体检参照《中山市机关雇员雇用体检标准》执行,体检费用由报考人员自行负担,具体体检事项安排另行通知。

  2、体检不合格或体检人选放弃体检的,可依次递补体检人选。

  六、考核

  体检合格后,由镇组织人事办对体检合格的考生进行考核,主要内容为资格审查和政治审查,包括是否符合公布岗位的资格条件、所提交的材料是否真实和准确、审查有无犯罪情况和计生情况等。

  进入考核的考生,须在规定时间内在规定地点(具体时间以中山市民众镇人民政府网站上公布为准)提交户籍所在地公安部门开具的无犯罪记录证明和计生部门开具的计生证明进行政审,到期未能提供资料者,视为自愿放弃考核资格。

  考核不合格的或放弃考核资格的,可依次递补考核人选。

  七、公示

  经考核合格的,确定为拟聘人选,在中山市民众镇人民政府政务网进行公示,公示时间不少于3天。

  八、聘用

  拟聘人员公示无异议后,由民众镇组织人事办与聘用人员签订聘用合同。

  本公告由中山市民众镇组织人事办负责解释。

  1.2019年第一季度民众镇政府招聘工作人员岗位一览表.xls

  2.民众镇政府招聘工作人员报名表.doc

  3.2018年广东省考试录用公务员专业参考目录.xls

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