2019年珠海市斗门区人民法院招聘合同制书记员公告（2名）
根据工作需要，我院决定公开招聘2名合同制书记员。现将有关事项公告如下：
一、招聘职位
合同制书记员，需一线执法，经常出差，适合男性。
二、报考条件
1.思想政治素质较好，品行端正，遵纪守法，无刑事犯罪和被开除公职记录。
2.年龄在28周岁以下(1991年5月22日后出生)。
3.具有正常履行职责的身体条件。
4.具有全日制普通高等院校大专以上学历，法律类专业;熟悉法院书记员工作，综合条件特别优秀的，可适当放宽学历专业条件。
5.熟练掌握计算机文字录入技能，每分钟中文录入70字以上，且正确率为90%以上;具有C1驾照。
三、报名办法
1.报名时间：2019年5月22日—2019年5月27日。
2.报名方式：填写《报名表》(附件)，并将学历证书、身份证、户口本、驾驶证等证明材料的扫描件，发送至以下邮箱：dmcourtzgk@126.com。
3.资格审查。我院按上述条件对报名人员进行资格审查，并将审查结果通知报名者本人。
四、考试及聘用
(一)考试
考试内容包括计算机文字录入技能测试、笔试和面试。根据计算机文字录入技能测试和笔试两项成绩从高到低，确定进入面试的人员。
考试总成绩=计算机文字录入技能测试成绩×30%+笔试成绩×30%+面试成绩×40%。
1.计算机文字录入技能测试：主要测试考生的文字录入速度与正确率。分看打(15分钟)和听打(15分钟)两部分，成绩由打字软件自动统计，两项成绩分别占本项成绩的40%和60%。
2.笔试：笔试主要考察文字表达能力，出一道题，由考生写一篇文章，800字左右。
3.面试：面试主要考察考生形象、仪表、气质、应变能力和语言表达能力等。
(二)体检和考察
1.体检：根据考生总成绩由高到低，按1:1的比例确定体检对象。体检在珠海市二级甲等以上综合性医院进行，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格的确定为考察人选，如果不合格则按考试总成绩排名依次递补。
2.考察：主要对应聘者德、能、勤、绩、廉等方面进行考察，以及对其报考资格进行复核。考察合格的拟予招聘，如果不合格则按考试总成绩排名依次递补。
(三)公示
体检和考察合格的，确定为拟聘人员，并在珠海市斗门区人民法院网公示，公示时间3天。公示无问题的，予以聘用。
(四)办理聘用手续
首次聘用，签订为期1年的劳动合同，其中试用期1个月。试用期满经考核合格的，正式聘用。试用期满考核不合格的，解除聘用关系。
五、工资待遇
工资收入按本院有关规定执行，另有伙食、出差补助等相关福利，外地生源可申请集体宿舍。
咨询电话：0756-5788640;联系人:陈小姐。
0756-5788638;联系人:邓先生。
珠海市斗门区人民法院
2019年5月22日