2019年广东省广州市公安局公开招聘监管辅警公告（41名）

　　六、政审

　　按规定，对体检合格的考生，按总成绩从高至低排序，并按各职位拟聘人数等额确定考察对象;出现考察不合格的，依总成绩递补人选。考生须按要求提供计划生育证明、无犯罪记录等相关证明材料。

　　时间：待定。

　　七、确定聘用名单

　　考生经考试考核、现场面试，体格检查和政治审查合格后，择优录用，确定为招聘对象，拟聘名单在广州金盾网上公示5个工作日;在聘用前自动放弃和聘用后未按时报到的，依总成绩递补人选。

　　八、办理用工手续

　　公示结束后，未收到有关情况反映的，由广州市公安局与拟聘人员签订劳动合同，试用期为六个月。试用期间，将组织开展岗前培训，对岗前培训不合格或有其他不符合试用期相关规定行为的，将按国家有关法律法规解除劳动合同。

　　九、工资及福利待遇

　　(一)按国家有关规定签订劳动合同，试用期六个月;试用期满后，按人均年包干经费7万元(包括单位及个人部分的五险一金费用)统筹计发工资待遇。

　　(二)享受月度绩效考核奖金、年终绩效考核奖金，在工作中作出突出贡献或取得重大成绩的，根据有关奖励办法发放相应奖金。

　　(三)以岗位熟练程度、考核情况、工作能力、技能水平等为主要依据进行晋级晋升，并享受相应的职级工资。

　　(四)福利待遇

　　1.依法享有相应的各类社会保险和住房公积金待遇;

　　2.享有定期参加健康检查的权利;

　　3.依法享受相关假期;

　　4.纳入广州市积分制入户的职业工种范畴，符合条件的非广州市户籍辅警可根据《广州市积分入户管理办法》申请入户广州;

　　5.用人单位根据实际情况提供必要的住宿;

　　6.符合广州市公安局公租房申请条件的辅警，享有公租房申请资格;

　　7.享有各类慰问补助及法律法规规章、政策规定的其他福利待遇。

　　(五)职业训练。目前已建立了岗前培训、在岗轮训、管理职位晋升培训、专项教育培训和能力素质提高培训相结合的辅警培训体系，涵盖思想教育、行为规范、体能、技能、业务知识、法律法规和纪律规定等多方面内容，将个人能力提升及职业生涯发展融入教育培训的全过程。

　　(六)服装及装备保障。根据各岗位的实际需要，按照季节变化配发制式服装，并配备相应的装备。

　　十、其他

　　拟聘用人员名单在广州金盾网(http://www.gzjd.gov.cn)公示。

　　报名咨询电话：020-83114621。

　　附件1：广州市公安局招聘监管辅警职位表

　　附件2：广州市公安机关辅警招聘报名表