2019甘肃定西安定区城区学校选调教师公告（179人）

　　随着城镇化进程的加快，城区中小学、幼儿园学生逐年递增，导致城区学校教师总量不足、专业结构不合理。为均衡师资配备，解决城区新建学校学科教师短缺问题，根据区委、区政府《关于进一步加快教育改革与发展的意见》、《定西市安定区教职工管理办法》和《定西市安定区义务教育学校校长教师交流轮岗实施办法(试行)》精神，决定从农村中小学、幼儿园在职教师中选调教师到城区学校、幼儿园任教。为确保选调工作顺利进行，特制定本方案。

　　一、领导机构

　　为了加强组织领导，确保2019年公开选调教师工作顺利进行，成立由教育局局长任组长，分管领导为副组长，局领导班子其他成员为组员的领导小组，领导小组下设办公室，分管领导兼任主任，人事股长、教研室主任任副主任，工作人员从教育局机关干部和需求学校领导干部中抽调安排。

　　二、选调计划

　　城区学校共需选调教师179人，其中初中31人，小学89人，幼儿园59人(详见《城区学校(园)学科教师选调计划一览表》)。

　　三、选调条件

　　(一)热爱教育事业，爱岗敬业，遵纪守法，具有良好的思想政治素质和职业道德素养，有较好的教育教学能力，身体健康。

　　(二)在职在岗专任教师，教龄满3年以上(2016年9月1日前参加工作)，年龄50周岁以下(1969年及以后出生)，具有教师资格证。

　　(三)报考初中教师岗位的，须具备全日制大专及以上学历或中师学历在职取得本科及以上学历,报考小学、幼儿园教师岗位的，须具备大专及以上学历。

　　(四)报考初中教师岗位的，须具有与报考岗位相对应的教师资格证;报考小学教师岗位的须具有相应学科的教学经历;报考幼儿园教师岗位的须为学前教育、音体美专业或有音体美特长的中小学、幼儿园教师。

　　(五)近三年来，年度考核为“合格”及以上等次。

　　(六)报考者限报一个岗位，报考学科教师岗位的须明确填报XX学段(初中、小学、幼儿园)XX学科(专业)岗位。

　　(七)下列人员不得参加选调：

　　1.任教以来师德考核不合格的;

　　2.任教以来年度考核有“不定等次”或“不合格”等次的;

　　3.曾经受过处分或有违纪违规行为的;

　　4.近三年年度考核连续为后三位者。

　　(八)报考者须持所在直属学校或学区介绍信。

　　四、选调方式及程序

　　(一)区选调教师工作领导小组办公室依据确定的选调教师条件负责报考教师的资格审查。

　　(二)学科教师选调采取专业知识笔试、教学能力测试(试讲)和年度考核相结合的方式进行。

　　1.笔试

　　(1)试题按初中、小学、幼儿园三个层次，分专业统一命题。考试内容：

　　①初中教师：围绕课程标准，以专业对口科目现行初中教材内容为主，占80%，公共课(教育学、心理学)占20%。

　　②小学教师：语文、数学科目为合卷，围绕课程标准按现行大学《小学教育》专业基础课程教材内容为主，占80%，公共课(教育学、心理学)占20%;英语科目使用初中英语科目试题。

　　③幼儿园教师：幼儿园教师以现行大学《学前教育》专业基础课程教材内容为主，占80%，公共课(教育学、心理学)占20%。

　　④中小学音体美学科教师：围绕各学段课程标准，均依据现行师范大学(适当考虑师范专科段教学内容)音乐、体育与健康、美术专业教材内容，占80%，公共课(教育学、心理学)占20%。

　　各科满分为100分。

　　(2)笔试结束后，按笔试成绩从高到低确定并公示试讲人员，比例分别为小学语文、数学、幼儿园岗位为计划数的1∶1.5，其他学科岗位为计划数的1∶2。