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2019陕西省检察机关面向社会招聘书记员公告(972名)

2019-09-10 09:01  |  未知  |  责编:许岩 点击收藏

  (二)岗位技能测试

  岗位技能测试为计算机文字速录能力考试。满分为100分,合格分数线为80分。未达到合格分数线的,不能进入面试程序。未按要求参加岗位技能测试的,视为自愿放弃。

  考试形式为听打,播放一段录音,时长为10分钟,语速为80字符/分钟,根据记录速度和准确率评分。计算机文字录入速度达到每分钟80字符、同时准确率达到95%以上的为合格,合格人员按照录入速度和准确率获得相应得分。

  岗位技能测试使用台式电脑、标准键盘,预装有极品五笔、极点五笔、王码五笔、万能五笔、搜狐五笔、智能ABC、微软全拼、搜狗拼音、百度拼音、QQ拼音、紫光拼音、谷歌拼音、亚伟、E迅等常规输入法、速录法。严禁报考人员携带U盘、光盘等外部存储设备现场自行安装输入法及词库。岗位技能测试需要使用与台式电脑匹配的有线耳机,请报考人员自备。若因个人原因未携带耳机导致考试无法正常进行,后果由报考人员自负。

  具有速录资格证书或等级证书(人力资源和社会保障部《职业资格证书》、中国中文信息学会速记专业委员会《速记技能鉴定考试等级证书》、中国高等教育学会秘书学专业委员会《行政速记、速录证书》)的,视为岗位技能测试通过,得分为岗位技能测试合格分数,以上人员也可参加岗位技能测试,成绩按照测试取得成绩得分。

  岗位技能测试时间和岗位技能测试地点详见准考证。

  (三)成绩查询

  笔试成绩和岗位技能测试成绩,以及进入面试资格复审人员名单,预计于笔试后5个工作日统一公布,考生可登陆“智远人力网”“陕西检察网”查询。

  (四)面试

  1.面试资格复审

  (1)确定面试资格复审人员。对笔试成绩在最低控制分数线之上,岗位技能测试成绩为合格标准以上且考生人数不少于录用计划3倍的职位,以总分从高到低的顺序,按录用计划数的3倍确定进入面试资格复审人员;对于对笔试成绩在最低分数线标准之上,岗位技能测试成绩为合格标准以上且考生人数少于录用计划3倍的职位,达到笔试最低分数线的人员进入面试资格复审。

  总成绩并列的同时进入面试资格复审。

  面试资格复审合格人员进入面试,资格复审时间和资格复审地点请详见“陕西检察网”或“智远人力网”公告栏。

  (2)面试资格复审。面试前须进行面试资格复审。

  参加资格复审人员应提供下列材料:(1)报名表;(2)准考证;(3)身份证;(4)学历学位证书;(5)留学回国的报考人员,除需提供本公告中规定的材料外,还须出具国家教育部的学历认证材料;(6)招考职位要求的其他相关材料。以上证件和材料审核原件,经审查合格后交复印件各1份。

  未按规定时间参加资格复审的,视为自动放弃资格复审。资格审查期间未能提供上述材料或资格复审不合格的,取消面试资格。报考人员提交材料主要信息不实的,取消面试资格。

  (3)人员递补。因面试资格复审人员不合格、放弃或取消面试形成的缺额,在本职位达到相应考试分数线标准以上人员范围中,按总成绩由高到低依次递补。成绩相同的,笔试成绩高的优先递补,成绩均相同的,户籍在报考院驻地的优先递补。递补不超过2次。

  资格复审2个工作日后请登录“陕西检察网”或“智远人力网”公告栏查询面试人员名单。面试内容按照书记员岗位要求的素质能力参照相关规定确定。

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