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2019年四川省南充高坪区卫生事业单位面向定向医学生和三支一扶等招12人公告

2019-12-11 12:41  |  高坪区网  |  责编:黎倩 点击收藏

  四川省事业单位招聘_2019年南充高坪区卫生事业单位面向定向医学生和三支一扶等招12人公告已经公布,报名时间为2019年12月12日至13日。具体的考试要求以及其他注意事项请查看以下文章。更多事业单位资讯请关注华图在线招考资讯

  根据《事业单位人事管理条例》、《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)和《四川省农村订单定向医学生免费培养协议签订办法(试行)的通知》(川卫办发〔2010〕342号)、《关于印发四川省贫困地区定向贫困地区定向医学专科生引进项目实施方案的通知》(川卫办发〔2016〕159号)《四川省委组织部 四川省人力资源和社会保障厅等九部门关于“十三五”期间实施高校毕业生“三支一扶”计划的通知》(川人社发﹝2016﹞34号)等文件精神,经市人社局核准,现面向服务我区社区卫生服务中心、乡镇卫生院的定向医学生、贫困地区定向医学专科生和“三支一扶”人员考核招聘卫生事业单位工作人员。

  一、招聘原则

  本次招聘坚持民主、公开、竞争、择优的方针,按照德才兼备的标准,采取考核方式进行。

  二、招聘计划、对象及条件

  (一)招聘计划

  此次招聘人数12人,具体单位详见《高坪区2019年面向农村订单定向医学生、贫困地区定向医学专科生和“三支一扶”人员考核招聘卫生事业单位工作人员岗位一览表》(以下简称《一览表》)。

  (二)招聘对象

  1.2010年至2014年与原高坪区卫生局签定四川省农村订单定向医学生培养协议至今未违约的;

  2.2018年与高坪区基层卫生院签定四川省贫困地区定向贫困地区定向医学专科生就业协议至今仍在岗的;

  3.2017年通过高坪区高校毕业生“三支一扶”计划招募的,与高坪区“三支一扶”工作协调管理办公室签订了协议书至今仍在岗的。

  (三)招聘条件

  1.报考人员应同时具备下列条件:

  (1)具有中华人民共和国国籍;

  (2)遵守宪法和法律,具有良好的品行;

  (3)在我区社区卫生服务中心、乡镇卫生院服务的农村订单定向医学生、贫困地区定向医学专科生和“三支一扶”人员;

  (4)适应岗位要求的身体条件;

  (5)符合岗位所需的其他条件(详见《一览表》);

  (6)符合事业单位公开招聘工作人员回避制度的有关要求。

  2.以下人员不属于招聘范围:

  (1)曾受过各类刑事处罚的;

  (2)曾被开除公职的;

  (3)有违法、违纪行为正在接受审查的;

  (4)尚未解除党纪、政纪处分的;

  (5)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)和《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)相关规定应当回避的;

  (6)具有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

  三、招聘方式

  公开考核招聘

  四、招聘程序

  (一)报名

  报名采取现场报名的方式进行,并由本人提供以下资料:

  1. 高坪区2019年面向农村订单定向医学生、贫困地区定向医学专科生和“三支一扶”人员考核招聘卫生事业单位工作人员报名信息表(见附件2)1份;

  2.毕业证书、学位证书原件及复印件1份;

  3.身份证原件及复印件1份;

  4.个人近期免冠正面2寸彩色证件照片2张;

  5.《四川省农村订单定向医学生免费培养协议》、《四川省高校毕业生“三支一扶”计划协议书》原件及复印件1份;

  报名时间:2019年12月12日至13日(上午9:00-12:00,下午15:00—18:00)。

  报名地点:高坪区卫生健康局(高坪区康乐巷34号)政工人事股302办公室

  (二)资格审查

  报名时,由区卫健局对报名者的基本情况和有关证件、资料的真实性进行资格初审,由区人社局进行资格复审。资格审查贯穿招聘工作的全过程,在任一环节中发现报考者不符合岗位条件的,取消其考核聘用资格。

  (三)面试通知书领取

  通过资格审查的报考者,于2019年12月13日(上午8:30—12:00,下午3:00—6:00)凭本人有效居民身份证原件到区卫生健康局政工人事股领取《面试通知书》。在面试当天,报考者须持本人《面试通知书》和有效居民身份证原件按指定的时间到指定考场签到候考。逾期未领取《面试通知书》、未按时到达指定考场以及相关参考证件不符合规定要求而影响考试的,一切责任由报考者自行承担。

  (四)面试考核测试

  1.面试时间为12月14日上午9:00;面试地点见《面试通知书》

  2.考核方式:由区人社局、区卫健局临时抽选面试考核组,量化计分,重点测评应聘者的适岗能力,主要考核应聘者的职业道德、专业知识水平、业务能力和语言表达能力

  本次考核招聘只进行面试,不进行笔试。面试分值为100分,成绩按四舍五入原则保留到小数点后两位数。

  面试成绩当场公布并由考生签字确认。面试成绩低于70分者不确定为体检对象。

  (五)成绩查询

  面试成绩、排名情况将于面试结束后1个工作日内在高坪门户网(http://www.gaoping.gov.cn/ )公布

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