2019山东省济南高新区雅郡清源幼儿园招聘公告(20人)

　　2019济南高新区雅郡清源幼儿园招聘简章(20名)

　　济南高新区雅郡清源幼儿园是高新区管委会主办，教体局着力打造的一所高标准公办幼儿园。园区座落在济南次中心，高新区东区重汽翡翠雅郡北区，南邻科文路。幼儿园按省级一类标准建设，设施设备先进齐全，建筑面积5746平方米，户外场地5989平方米，总投资1805万元。

　　经过紧张筹备，幼儿园已经具备开园条件。为打造高标准、现代化的园区，办社会认可、家长满意的高质量幼儿教育，现诚招热爱幼儿教育、心系家园情怀，甘愿俯身孺子牛的有志之士立足雅郡，投身清源，为高新区幼儿教育事业开启新的篇章!

　　一、岗位设置

　　管理岗2人(办公室行政管理1人、业务管理1人)，教师岗8人，外语教师岗1人，卫生保健师1人，保育员4人，厨师1人，面点师3人，以上岗位不得兼报，否则视为无效。

　　二、基本条件

　　1、热爱幼儿教育事业，熟悉、尊重幼儿成长规律，知晓幼儿心理教育，关心爱护幼儿;

　　2、身体、心理健康，品行端正，举止文明儒雅，性情温和，有一颗童心，易于和幼儿产生共鸣;

　　3、专业素养高，有相应专业技术证书;

　　4、专业能力必须符合教育部关于印发《幼儿园教师专业标准(试行)》[2012]1号文的通知规定要求;

　　5、试用期内经过培训后综合考核达到标准( 60分以上为合格)，确认为符合本设置岗位录用条件。

　　三、招聘岗位

　　(一)管理岗(2人)

　　1、40周岁(含)以下，家庭负担小，极具奉献精神;

　　2、具有5年幼儿园管理经验，有担任教研组长、业务主任、中层、园长等职务经历;

　　3、有大局意识，协调能力强;处事果断、考虑全面，善于学习、不断创新意识强;能带动教师不断提升业务水平和专业技能;

　　4、表现优秀者，年龄和工作经验可适当放宽。

　　(二)教师岗(8人)

　　1、35周岁(含)以下，专业能力强，能够独立完成工作;

　　2、有教育类中专及以上学历，幼儿及以上教师资格证，普通话二级乙等及以上;

　　3、具备一定的艺术才能，声乐、器乐、舞蹈、绘画、书法、剪艺…等，精通其一或擅长一门外语者优先;

　　4、具备一定的国学基础，有传统文化的基本素养;

　　5、服从安排，言行一致，任劳任怨，不娇气、不任性，善于沟通，勤于家园联系，勇于奉献;

　　6、表现优秀者年龄适当放宽，有工作经验者优先聘用。

　　(三)外语教师岗位(1人)

　　除符合(二)教师岗中的1、2、5、6条件外，应具备英语四级以上，表达流畅，教学方式、内容符合幼儿特点，有海外幼教学历、有教育经验、能歌善舞者优先考虑。

　　(四)卫生保健师岗位(1人)

　　50周岁(含)以下，专业技术强，尊重、爱护幼儿，以幼儿健康为己任，具有严谨、科学地工作态度。有工作经验者优先。

　　(五)保育员岗位(4人)

　　1、45周岁(含)以下，身体健康，有爱心，喜欢孩子，吃苦耐劳，有较强责任心;

　　2、讲究卫生，勤快利落，特爱干净整洁，有一定文化素养;

　　3、有幼儿园工作经验并持有保育员证书的优先聘用。

　　(六)厨房岗位(厨师1人，面点师3人)

　　(1)50周岁(含)以下，身体健康，无不良嗜好，爱岗敬业，吃苦耐劳，服从安排，有强烈责任心。特别优秀者年龄适当放宽;

　　(2)有厨师或面点师证书，以及有一定幼儿园工作经验的优先聘用。

　　四、时间安排

　　1、2019年12月16日发布招聘简章。

　　2、应聘人员在12月20日前网上报名并提交材料：《应聘人员报名信息表》(附件一)、《诚信承诺书》(附件二)、学历学位证书、教师资格证书、普通话等级证书、专业技能证、一张无美颜生活照，以上证书拍照，所有材料压缩文件后上传邮箱：1554098681@qq.com。(注意：此邮箱为唯一报名渠道，投递到其他网站、邮箱等一律无效。)

　　相关问题请周一至周五工作时间(上午8:30-12:00 下午13:30-17:00)拨打咨询电话：69902177。

　　3、招聘小组审核提交材料，按1:3比例确定面试人员并电话通知。

　　4、12月28日管理岗、教师岗、外语教师岗面试。

　　(1)早8：00—9:30现场审核材料：提交教师应聘信息表、学历学位证书、教师资格证书、普通话等级证书、身份证，以上证书均提供原件及复印件，身份证正反复印;

　　(2)9:30—11:30根据顺序号依次进行面试：1分钟自我介绍、考官问答、才艺展示三个环节，幼儿园提供电钢琴、多媒体、场地，其他乐器、所需音乐自备。

　　5、12月29日保育员、厨房人员面试。

　　(1)早8：00—9:30现场审核材料：提交应聘情况表、专业技能证、身份证，以上证书均提供原件及复印件，身份证正反复印;

　　(2)面试：1分钟自我介绍、考官问答、技能展示三个环节。

　　6、12月31日根据成绩电话通知所有拟聘人员。

　　7、体检。体检由招聘单位统一组织到指定医院按照《山东省教师资格认定体检工作实施办法》进行，体检费用由拟聘人员承担。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃应聘。对弃权、考察或体检不合格、因个人原因无法办理相关手续、自动放弃聘用资格等原因造成的空缺，可从同招聘岗位应聘人员中按照考试成绩依次等额递补。

　　8、公示与聘用

　　体检合格者拟聘用人员名单将在《联合智业人力资源》微信公众号上公示3个工作日。公示后因弃权造成的人员空缺，根据考试总成绩由高分到低分依次等额递补。

　　对公示无异议的拟聘用人员，依据《中华人民共和国劳动合同法》与山东联合智业人力资源公司签订劳动合同派遣至幼儿园工作，拟聘用人员不具有公务员或事业单位人员身份。

　　9、培训上岗

　　经培训后聘用人员进入试用期，实行试用期工资标准(为岗位约定工资的80%，并不低于当地最低工资标准。)，试用期为两个月。试用期内培训期满经考核合格的予以留用，试用期满办理正式到岗手续正常履职。试用期内考核证明不符合录用条件的解除劳动合同。

　　五、面试地点

　　济南高新区东区重汽翡翠雅郡北区雅郡清源幼儿园院内，科文路与春升路十字路口东行80米路北。

　　六、工资待遇

　　1、管理岗无责应发工资不低于5000元/月;教师岗无责应发工资不低于4000元/月。应发工资包含个人承担社保、公积金部分，学历岗位补贴、绩效考核等;

　　卫生保健师、保育员、厨房人员工资待遇面议;

　　试用期两个月，试用期期间实行试用期工资;

　　2、设立晋升薪级制度，年度考核优秀每年增薪100元，合格每年增薪50元;

　　3、设立年度绩效工资制度，根据绩效考核办法实施;

　　4、各类学习、培训、参观，幼儿园提供一切机会和费用;

　　5、三八节、中秋节、春节福利根据有关文件精神执行;

　　6、工作日免费提供早、午餐;

　　7、享受法定假期;

　　8、可安排距离幼儿园五公里(含)以外教师住宿。