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2020浙江衢州法院招录司法雇员公告(21人)

2020-04-15 09:19  |    |  责编:何妍 点击收藏

  根据《关于全省法院司法雇员队伍建设的意见》,经研究,衢州市中级人民法院决定统一组织全市法院招录司法雇员。具体方案如下:

  一、岗位职责

  司法雇员主要协助法官从事庭前准备、案件审理过程中程序性、事务性辅助工作以及法官交办的其他审判辅助性工作。

  二、招录人数及方式

  全市各法院招录人数(见附件1)。本次招录分为面向社会公开招录和面向现有编外司法辅助人员招录两种方式。

  三、招录条件

  (一)拥护中华人民共和国宪法,遵纪守法;

  (二)具有大专以上学历,法律专业优先;

  (三)年龄18周岁至28周岁(1992年3月31日至2002年3月31日期间出生);

  (四)具有正常履行职责的身体条件;

  (五)符合招录法院需要的其他条件。

  具有下列情形之一的,不能报考:

  (一)曾因犯罪受过刑事处罚的;

  (二)曾被开除公职的;

  (三)涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未做出结论的;

  (四)因其他原因不适合在人民法院工作的。

  四、薪酬待遇

  司法雇员的薪酬待遇,具体咨询各招录法院。

  五、招录程序

  (一)报名方式

  本次招录报名采取电子邮件报名方式进行,报名时间为2020年4月10日至4月16日,报名截止时间2020年4月16日17:00,以邮件收悉时间为准,报考人员应如实填写《2020年衢州法院司法雇员招录报名表》(附件2)。每人限报一个单位。不符合报名条件及填写虚假信息的,将取消录取资格。

  《报名表》填好后请发送至指定邮箱

  报名邮箱:qzlbrlzy@126.com

  联系电话:0570-3049005

  (二)资格审查

  审查在实际操作结束后进行,审查不合格之空出名额,可按成绩高低递补入围面试。

  (三)考试

  1.考试形式科目

  (1)笔试:《综合+写作》。

  (2)实际操作:《计算机操作》。

  (3)面试:结构化公共题。

  2.考试分值

  (1)笔试+实际操作=70%(笔试、实际操作在70%中所占份额各半)

  (2)面试=30%

  注:

  笔试、实际操作总分相同者,以笔试成绩高者入围面试。

  笔试、实际操作、面试成绩相同者,以笔试成绩高者进入体检环节。

  笔试、实际操作、面试总成绩相同,各科分成绩亦同,以法律专业学历优先录取。

  三科目皆以百分制作为卷面分。

  面试入围指标:按招录人数的1:2定。

  3.准考证领取

  (1)时间地点:见“衢州人才网”(https://www.qzrcw.com) 公告。

  (2)领取条件:

  报考人员携带身份证、毕业证书的原件及复印件,及《2020年衢州法院司法雇员招录报名表》(附件2)。

  4.考试时间地点

  (1)笔试和实际操作见《准考证》。

  (2)面试见“衢州人才网”(https://www.qzrcw.com)公告。

  5.成绩公布

  见“衢州人才网”(https://www.qzrcw.com)公告。

  (四)体检、考察

  根据职位考试总成绩从高分到低分按招录人数的1:1确定体检、考察对象。

  体检参照公务员录用有关体检标准执行,体检不合格者不予录用。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作自动放弃体检。

  体检结束后,对体检合格人员进行考察。

  考察内容:考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习情况、遵纪守法、廉洁自律及是否需要回避等方面的情况,并核实被考察对象是否符合司法雇员的招录条件。

  (五)公示与录用

  考察合格的拟录用人员信息在“衢州人才网”(https://www.qzrcw.com)进行公示,公示期为5个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映问题经查实不影响录用的,按规定程序办理录用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的,不予录用。对反映的问题一时难以查实的,将暂缓录用,待查清后再决定是否录用。

  因体检、考察不合格或参考人员放弃而出现缺额时,按照总成绩从高到低顺序递补。

  招录单位指导被录用人员与经人社部门许可的第三方订立劳动合同。订立劳动合同时应约定试用期,试用期根据《劳动合同法》第十九条确定。

  六、其他事项

  (一)工作经历计算至2020年3月31日,户籍以2020年3月31日的户口所在地为准。

  (二)面试结束后的一周内,2020年全日制普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》),留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

  (三)报名人数不足招录人数2倍的,报浙江省高级人民法院审批后可适当降低开考比例,但开考比例不得等于或低于1:1。招录职位取消的,考生在规定时间内进行改报,逾期未改报的,视作放弃改报名。

  (四)报考人员的申报资料必须真实有效,如存在故意隐瞒、弄虚作假的,一经发现证实,取消资格,已办理录用手续者取消录用,本人承担由此产生的一切后果。

  (五)考生应及时上网查阅成绩及相关信息,并保证通讯工具畅通,因考生自身原因或无法联系导致未能参加下一步招录程序的,视为放弃。

  (六)如有疑问,可咨询各招录法院。

  (七)本次公开招录有关信息将在“衢州人才网”(https://www.qzrcw.com)网站公布,请考生留意。

  (八)对招录工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映,以便及时研究处理:

  衢州市中级人民法院监察室,举报电话:0570-8889343。

  点击下载>>>

  2020年衢州法院招录司法雇员计划表.docx

  2020年衢州法院司法雇员招录报名表.docx

  衢州市中级人民法院

  2020年4月10日

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