依据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发[2010]102号)文件精神，结合西城区教育系统事业单位发展需要，北京市西城区教育委员会所属部分事业单位面向社会公开招聘工作人员(第二批)，共517名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘单位及岗位

　　西城区教育委员会所属部分事业单位专业技术岗位、管理岗位、工勤岗位在编人员(详见附件)。

　　二、招聘对象

　　1.限列入国家统一招生计划(不含定向、委培)的普通高等院校、普通高等职业技术院校(只限学前专业)能正常参加2020年度就业派遣的应届毕业生，其中，岗位条件要求本科、专科学历的，须为全日制统招;2019届未就业的北京生源毕业生;2019年1月1日至2020年8月31日取得国(境)外学位并完成国内教育部门学历认证，符合报考职位条件、未落实工作单位的京籍留学回国人员。

　　2.社会在职人员限报名截止时间时应为北京市常住户口且人事行政关系及档案在京(档案未在工作单位存放的应在人才中介机构存放)的人员。

　　三、招聘条件

　　(一)遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，遵守教师职业道德，恪守工作纪律。

　　(二)身心健康，能胜任岗位工作要求。

　　(三)应届毕业生在18周岁以上。北京生源应届毕业生年龄限30周岁及以下(即1990年1月1日之后出生)且具有北京市常住户口。非北京生源应届毕业生年龄、学历、专业、成绩等均须符合2020年北京市关于非北京生源毕业生引进相关要求，上学期间未与单位存在劳动(聘用)关系、未缴纳社会保险;硕士研究生限30周岁及以下，博士研究生限35周岁及以下(即1985年1月1日之后出生)。

　　毕业生在校期间所有成绩全部通过，毕业时取得相应的学历、学位证书;所学专业与岗位要求条件相符、具备相应的资格证书，且符合招聘岗位所需的其他资格条件。

　　未取得教师资格证的，根据《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)文件招录上岗的，在聘用合同1年试用期内，须取得相应教师资格证，否则将依法解除聘用合同。

　　(四)社会人员报考教师岗位须具备相应的教师资格证书，本科及以上(学前教师大专及以上)学历。

　　会计、出纳、校医、保健医岗位需具备本科及以上学历，校医、保健医岗位须具备相应的从业(执业)资格、相应的专业技术职称;会计、出纳岗位社会人员须具备相应的专业技术职称。

　　管理岗位需本科及以上学历，具有统招统分院校教育经历。

　　工勤技能岗位具有高中(职高)及以上学历，具有相应的专业和技能。

　　社会在职人员原则上年龄在35周岁及以下。具有中级及以上专业技术职务或获得区级及以上骨干教师称号的年龄可放宽到40周岁及以下(即1980年1月1日后出生)。

　　(五)符合招聘岗位所需的其他资格条件。

　　(六)符合空缺岗位的任职条件和回避制度的有关规定。

　　所有岗位具体报名条件详见《西城区教委2020年事业单位公开招聘工作人员(第二批)需求表》(以下简称需求表)。

　　四、招聘安排

　　(一)公告时间：8月4日---8月13日

　　(二)报名及资格初审：

　　1.报名：

　　2020年8月12日(周三)10:00至2020年8月13日(周四)17:00。

　　具备资格条件的报考人员登录(https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/custom/bj/xcjw2007/)进入“北京市西城区教委2020年事业单位公开招聘工作人员(第二批)报名系统”服务平台(以下简称“公招平台”)，按系统提示，进行基本信息录入，选择相应报考单位、报考岗位进行报名。每名报考人员限报一个岗位。报名时所填报个人信息必须真实有效，学历、专业等信息与岗位需求必须相符，报名与考试时使用的身份证件必须一致,否则取消本次公招报考资格。

　　报名时需上传以下相关附件:

　　①北京生源应届毕业生

　　本人身份证、户口本(或户口卡)本人页及首页;教师资格证书，或有效期内的“中小学教师资格考试合格证明”，如暂未取得可不上传。此外，

　　2020年应届毕业生还需提供学校教务部门盖章的毕业生成绩单和就业主管部门盖章的普通高校毕业生就业推荐表、毕业证、学位证或大学英语四(六)级成绩单。

　　2019届未就业的毕业生需提供学历证、学位证、未就业存档证明。

　　京籍留学生应提供教育部学历认证证书、护照、留学回国证明、出入境记录等原件。

　　②非北京生源应届毕业生

　　本人身份证;2020年高校毕业生推荐表(毕业院校就业主管部门盖章)，需明确标注毕业生的培养方式、生源地、学历、学制和毕业时间;全部课程成绩单(毕业院校教务主管部门盖章);本人的教师资格证书，或有效期内的“中小学教师资格考试合格证明”，如暂未取得教师资格证书或“中小学教师资格考试合格证明”，可不上传;符合各招聘岗位具体条件的证书或证明性材料。