2011年公务员考试依旧热？“公”道自在人心

　　“‘公务员热’首现降温趋势”，自2010年12月国家公务员局考试录用司司长聂生奎提到这一现象后，各大媒体、机构、网友等纷纷发文对此进行评论，其中不乏质疑之声，有媒体甚至用“警惕”这一字眼来提醒人们不要被一些专家的分析误导，不要对当下的政策、就业形势等产生误解。仅仅通过本次公务员考试报考与参考人数的减少，来推断“公务员热”降温是远远不够的，那么我们该如何清醒而正确的认识公务员考试的“温度”究竟几何？这种论调背后的真实情况是如何的？如何拨开重重迷雾看清真相？

　　笔者对此事件也一直高度关注，纵观各媒体文章，无外乎都是从就业形势、择业理性化、公务员报考基层工作经历要求等几个因素着笔，大抵都是从文字说明、主观分析等方面来进行阐释。笔者从最客观的层面来探究这一问题的答案，把第三方平台的数据做一展示，给处于迷茫中的人们以指引。

　　“公务员考试”“公务员培训”等词日均搜索量均在两万以上，此数量是百度日均搜索最高值。

　　排名第一的为公务员培训机构，超越了会计等往日热门培训搜索。

　　公务员培训机构推出的天价课程高达58000元，公务员培训市场规模可见一斑，有需求才会有这样的天价课程出现。

　　2011、2010年省考报考人数对比

　　从2011年已经发布招考公告的省份对比情况来看，2011公务员省考招考人数呈现增长趋势，报考人数同比增长幅度加大。

　　通过以上这些资料，相信可以从最真实的一面反映出公务员考试的“温度”。

　　公务员热有其深厚的社会原因，“学而优则仕”传统思想在人们心中根深蒂固，“高收入职业，拥有好的收入”利益的诱惑让人垂涎不止，“待遇有保障”则在竞争激烈、节奏快的现代社会更突显公务员的优点，各种“国八条”的出台更逼迫人们只有步入公务员的行列才能实现房子的梦想……

　　2011年各地“十二五”规划将居民幸福指数作为施政导向，政府自我加压，让幸福正变得更加具体，更加实在。而“中国人幸福指数报告，公务员排名第一”的实证也更加坚定了普通民众迈向公务员，迈向“幸福”的决心。伴着这些步伐，是否“2011年公务员考试依旧热”？“公”道自在人心。