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2011年山西政法干警培养体制改革试点招录公告
2011-08-20 09:43  山西人事考试网 点击:

  (二)资格复审

  笔试结束后,对进入面试范围的人员进行资格复审。

  资格复审时,2011年未就业的高校应届毕业生须持身份证、毕业证、学位证原件及复印件和招录机关要求的其它材料,已就业的还须就业单位出具的同意报考证明;已退役士兵须持身份证、退伍证、毕业证、户口本原件及复印件和当地民政部门出具的身份证明,已就业的退役士兵同时须持就业单位出具的同意报考证明进行资格复审。报考专门用于招录服务基层项目人员的考生,进入面试的须登录山西人事考试网,下载打印《服务基层项目人员审核表》,由服务所在地和派出部门市以上主管部门加盖公章(其中:大学生村干部由市县组织部门审核盖章,“三支一扶”、“西部计划”人员由团省委盖章,“农村特岗教师计划”人员由省教育厅盖章)。具体资格复查时间、地点另行通知。如不能提交《服务基层项目人员审核表》或被发现弄虚作假的,取消录用资格。

  资格复审不合格出现空缺时,按笔试成绩(报考基层公安机关的,从体能测试合格人员中)由高分到低分的顺序予以递补。

  (三)面试

  报考基层法院机关的,面试工作由省委组织部负责组织实施;报考基层公安、司法机关的,由省人力资源和社会保障厅负责组织实施。

  笔试结束后,按照笔试总成绩从高分到低分的顺序,依据计划招录人数2倍的比例确定参加面试人选(其中,报考法律硕士专业学位研究生的,按录用指标的4倍确定参加面试人选)。笔试总成绩=(行政职业能力测验成绩+申论成绩)÷2×50%+(教育考试笔试各科目成绩之和÷教育考试笔试各科目试卷满分之和)×50%。

  报考法律硕士专业学位研究生的面试人数不达录用指标4倍的,要减少录用指标,使面试人数与录用指标达到4:1。报考其他职位的面试人数不达录用指标2倍的,要减少录用指标,使面试人数与录用指标达到2:1。

  如只有1名考生参加面试,则该考生面试成绩必须达到或超过本考场面试的平均成绩;报考法律硕士专业学位研究生的,如同一职位面试人数等于或少于2人的,面试成绩须达到或超过本考场面试的平均成绩。

  报考基层公安机关的,按规定需进行体能测评。体能测评安排在面试前进行。体能测评不合格的不能参加面试。参加体能测评的人选,依据笔试成绩人高分到低分的顺序,按招录人数的4倍确定。招录机关从体能测评合格人选中按照招录计划的2倍,依据笔试成绩由高分到低分的顺序,依次确定面试人选。体能测评不进行递补,如体能测评合格人数与计划录用数达不到2:1的,按实有人数参加面试。

  面试时间、地点另行通知。

  面试结束后,按照职位计划录用人数,依据考试总成绩(其中,报考基层法院的,考试总成绩=笔试总成绩×40%+面试成绩×60%;报考基层公安、司法机关的,考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%)从高分到低分等额确定体检人选。报考法律硕士专业学位研究生职位的,按录用计划的2倍送相关院校进行复试。复试合格的,按照职位计划录用人数,确定体检人选。如复试均不合格,取消该职位录用计划。

  体检人选确定后,由于考生资格条件不符合要求出现空缺的,不进行递补。

  考生综合成绩和面试成绩保留两位小数,如出现2个考生考试总成绩相同时,考生名次按笔试成绩排列;笔试成绩仍相同的,按行政职业能力测验成绩排列。

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