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2012年江西农村信用社招聘考试公告(755人)(3)

A+ A- 2011-12-02 16:51  |  江西人事考试网  |  责编:管理员 评论 点击收藏
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  三、招生程序

  (一)网上报考。符合招生条件的报考人员登录江西人才网(www.jxrcw.com)进行网上报考,填写相关信息并上传照片。

  (二)资格审查。包括报考资格初审和复审。

  1、初审。根据报考人员填写的考生经历、在校表现、获奖情况、专业特长等,网上对报考人员条件进行初审。初审合格人员,登录江西人才网打印《江西省农村信用社(农商银行)2012年用工见习培训班招生报名登记表》(附件2)。

  2、复审。在规定时间内,初审合格人员持打印的《江西省农村信用社(农商银行)2012年用工见习培训班招生报名登记表》和身份证、学历证(应届毕业生持《毕业生就业推荐表》或学校证明)原件及复印件到网上报考时选择的审核点(办事处、市级农村合作银行、农村商业银行或省人才市场)进行资格复审。报考定向代办员生的,复审时还需提供成员行社所在地(县、区及不设区的市)的户口簿原件及复印件。相关证件原件审查后当场退还。经复审合格,准予参加笔试,交纳报考费100元;经复审不合格,取消报考资格。

  (三)打印准考证。经复审合格、准予参加笔试的报考人员,在规定时间登录江西人才网打印准考证。

  (四)考试。考试采取笔试和面试两个步骤。

  1、笔试。由省联社(或委托专业机构)统一组织命题、考试、阅卷、评分。笔试时间和地点以准考证确定的为准。笔试内容与国家公务员招聘考试内容相同,包括行政能力测试和申论。笔试作弊者,三年内不得参加农村信用社任何形式的招录考试。

  2、面试。根据笔试成绩按不同类型招生名额1:2的比例确定参加面试人员,由办事处或用人单位组织面试。面试成绩按高分到低分排序。

  (五)体检。根据面试成绩,按招生名额1:1的比例从高分到低分确定拟录取人员,由用人单位统一组织进行体检。体检项目、标准参照公务员招聘标准。体检不合格的,取消入学资格,按面试成绩递补一人参加体检,以此类推。

  (六)入学。根据体检结果,确定录取人员并寄发《入学通知书》。录取人员在规定时间持《入学通知书》和本人身份证到指定地点报到参加江西省农村信用社用工见习培训班学习。用工见习培训班由省联社商学院负责组织,采取与高校合作办班的方式进行,时间为一个学年,其中一个学期脱产学习,一个学期安排到成员行社见习。培训学校收取学习费用,费用(含培训费、食宿费等)由学员自理;见习期间享有生活补贴。

  (七)就业。用工见习培训班学员完成学业,经考试、考核合格,发放结业证书,安排到成员行社就业,免试用期直接上岗,按农村信用社规定享受员工薪酬待遇,并参加法定社会保险。定向代办员需与成员行社签订就业协议,在用人单位指定的营业网点工作五年以上。

  考试、考核不合格的,给予一次补考(或延长见习期)机会,经补考(或延长见习期考核)仍不合格或违法违纪受到处罚、处分的,责令退学,不予安排就业。因病或其他原因不能坚持学习的,劝其退学或休学。

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