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2012贵州省质量技术监督局系统招聘公告(383名)(2)

A+ A- 2012-02-13 09:10  |  163贵州网  |  责编:管理员 评论 点击收藏
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  四、招聘程序

  (一)报名

  1.报名方式和时间:

  报名采取网上报名方式进行,应聘人员登录“贵州人事考试信息网”( http://www.gzpta.gov.cn)报名。网上报名按以下程序进行:

  提交报名申请。应聘人员可在2012年2月20日9:00至2月24日18:00期间,登录“贵州人事考试信息网”提交报名申请,并上传本人近期免冠2寸正面证件照片(jpg格式,20KB以下)。每位应聘人员只能选择一个职位进行报名。根据所报职位要求,填写《报名表》。报名申请被接受后,系统会向报考者反馈一个报名序号。报名序号是报考者查询报考资格审查结果、报名确认、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据,请妥善保管。

  应聘人员须仔细阅读《报名表》,如实提交本人有关信息和材料。《报名表》填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;委托他人报名,若报名信息出现上述情况,视同应聘人员本人填写,由应聘人员本人承担相关责任。凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试或聘用资格。

  职位报名人数与计划招聘人数达不到3:1比例的,经请示省人力资源和社会保障厅同意后,对该职位招聘计划予以调整或取消。

  应聘人员报名时提交的有关证件与笔试、面试时使用的证件必须一致。

  2、招聘单位进行网上资格初审。招聘单位只对报考者的照片是否符合规定进行审核,不对报考者是否属于招聘对象、是否符合招聘条件,以及是否符合职位所需条件进行审核。应聘人员必须认真阅读《贵州省质量技术监督局系统2012年县区局稽查队公开招聘事业单位工作人员方案》中所规定的招聘对象、招聘条件、职位表要求等简章中的各项内容,确定自己属于招聘对象范围并符合招聘条件之后,再根据职位表选择符合自己的职位进行填报。否则,错报、误报和瞒报造成的一切后果,由考生本人负责。

  对通过资格初审的人员,招聘单位应下载并打印留存应聘人员报名信息,供资格复审和考察时使用。因资格初审不严导致不符合条件的应聘人员进入考试环节的,该应聘人员考试成绩作无效处理。资格初审时间:为2012年2月20日9:00至2月25日18:00。

  3、查询资格初审结果。应聘人员可于2012年2月20日9:00至2月25日18:00登录“贵州人事考试信息网”查询是否通过报名资格初审。招聘单位对已经提交报名申请的应聘人员,必须在24小时内审查完毕。通过资格初审的应聘人员,不得再报考其他职位。

  4、报名确认。通过资格审查的应聘人员于2012年2月20日9:00至2月26日24:00期间登录“贵州人事考试信息网” 进行网上报名确认并缴纳90元考务费。未在规定时间内参加报名确认并缴费者视为自动放弃。

  5、网上打印准考证。报名确认并缴费成功后,应聘人员于2012年3月12日9:00至3月16日16:00期间自行登录“贵州省人事考试信息网”下载并打印准考证。

  (二)报名咨询电话:

  1、应聘人员对资格审查的有关问题咨询,请与各市、州质量技术监督局人事科联系,报名政策咨询电话见《贵州省质量技术监督系统2012年县区局稽查队公开招聘事业单位工作人员咨询电话》(附件)。

  2、网上报名、准考证打印时如遇问题,请及时与贵州省人力资源和社会保障厅考试院联系解决。网上报名技术咨询电话:0851-6831833、6810676。

  (三)考试

  1、笔试

  笔试为闭卷考试。笔试科目为:《综合基础知识》,笔试内容为:《产品质量法》、《行政复议法》、《行政处罚法》、《食品安全法》等质监法律法规和公共基础知识等。所考科目均不指定参考书。

  考生必须同时持有效身份证和准考证才能进入考场参加考试。

  考试时间为2012年3月18日。具体安排为:

  上午 9:00—11:30 《综合基础知识》

  考试地点详见《笔试准考证》。报考人员须同时持有效《居民身份证》和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。

  未完成笔试科目并未取得有效成绩的,取消进入下一环节资格。

  笔试成绩在贵州人力资源社会保障网、贵州人事考试信息网、贵州省质量技术监督局网上公布。

  2、现场资格复审

  资格复审在笔试结束后进行,贵州省质量技术监督系统事业单位招聘领导小组办公室将根据各招聘职位计划与招聘人数1:3比例确定拟进入面试人员名单。

  贵州省质量技术监督系统事业单位招聘领导小组办公室根据公示的拟进入面试人员名单,按照《招聘方案》和应聘人员填写的《报名表》,对应聘人员是否符合应聘职位所需资格条件进行复审,经复审符合招聘职位所需资格条件的应聘人员,由负责资格复审的同志签署意见,并加盖公章。经复审不符合报考条件的报考人员,取消其进入面试资格。该职位按报考人员总成绩从高分到低分依次递补。

  按照公布的招聘条件和要求,进入拟面试的报考人员须持毕业证书、学位证书、有效《居民身份证》原件及复印件一份,近期同底正面免冠一寸彩色照片4张,在职人员还须持所在单位同意报考证明(中、小学教师须持县级以上教育行政主管部门的证明),到指定地点进行现场资格复审。资格复审时间和地点另行通知。

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