2012年广东云浮市云城区文化馆招聘工作人员公告(2)

　　(四)报名要求

　　1、报考人员须参照《广东省考试录用公务员专业目录(2012年版)》(见附件2)进行报考，所学专业应符合报考岗位的专业要求，学位种类不等同于报考专业。

　　2、报考人员只能选择一个岗位进行报名，不得用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。考生要践行诚信报考、诚信考试。报名时，报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实即取消应聘资格，并且一切后果自负。

　　3、国有单位正式员工报考，须征得工作单位及主管部门同意，并出具书面证明。

　　4、留学归国人员报考，须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书，并有我驻外使领馆开具的证明材料。

　　六、考试

　　考试采用笔试加面试方式进行。考试总成绩实行百分制，总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　(一)笔试

　　笔试的内容包括公共基础知识、综合知识和相关专业知识(其中公共基础知识、综合知识占60%，相关专业知识占40%)。笔试时间：2013年1月11日，下午3:00—4:30。笔试具体地点详见准考证。笔试科目不指定参考用书。

　　(二)面试

　　笔试结束后，在笔试合格的考生中按成绩由高到低的顺序，按岗位招聘人数1：3的比例进入面试人选。达不到比例人数的按实际合格的人选进行面试。面试内容主要测评报考人员的综合分析能力、应变能力、理解能力、语言逻辑表达能力和才艺展示等方面。面试时间和地点另定。

　　(三)成绩公布

　　1、笔试结束后，10个工作日内在云城区政府公众网、云城区人力资源和社会保障局门户网站、云城区文广新局门户网站上公布笔试成绩、合格分数线和面试人员名单。

　　2、面试结束后，10个工作日内在云城区政府公众网、云城区人力资源和社会保障局门户网站、云城区文广新局门户网站上公布面试人员的考试总成绩和总成绩合格分数线，并公布进入体检的人选。

　　七、体检

　　按拟聘人数和考生总成绩从高分到低分的顺序等额确定体检人选。体检不合格的，可按总成绩由高到低顺序在具备候选资格人员中依次递补。体检项目、合格标准及办法按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。

　　八、考核

　　体检合格后按规定进行考核。考核根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行，因考核不合格或应聘人员放弃聘用的，可按总成绩由高到低的顺序在具备候选资格人员中依次递补考核人选。

　　九、公示与聘用

　　经考核合格的，确定为拟聘人选，并将拟聘人员名单在云城区政府公众网、云城区人力资源和社会保障局门户网站、云城区文广新局门户网站上公示7个工作日，经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。

　　十、相关待遇

　　遵照国家政策规定的事业单位各类人员薪酬标准执行。

　　咨询电话：0766-8868260

　　附件：

　　1、广东省事业单位公开招聘人员.doc

　　2、广东省考试录用公务员专业目.xls

　　云城区文化广电新闻出版局

　　2012年12月19日