张家口市宣化区从村官中选拔乡科级领导干部的通知(2)

　　三、业绩评价

　　各乡镇党委、街道党工委对符合条件的大学生村官开展业绩评价，按照《业绩评价细则》进行量化打分，逐人填写《业绩评价表》(审核人员意见、县级组织部门意见由区委组织部填写)和《业绩评价汇总表》。

　　四、笔试和面试

　　选拔考试由全省统一命制笔试、面试试题。笔试时间统一安排在2月下旬进行，主要测试农业农村基础知识、乡科级领导干部基本素养、做好群众工作基本技能等。笔试环节突出“干部在一线培养，基层一线出干部”的导向，创新笔试内容，坚决避免“高分低能”、“会考不会干”的问题。笔试成绩设定最低分数线，达到最低分数线以上的大学生村官，根据笔试成绩和业绩评价得分，确定参加面试人员。面试时间统一安排在3月上旬进行。具体时间另行通知。

　　五、其他要求

　　各乡镇党委、街道党工委要高度重视，切实负起责任，在业绩评价工作中要坚持客观公正、实事求是，对弄虚作假行为，一经发现将严肃追究有关人员责任。各乡镇党委、街道党工委于1月20日前完成业绩评价工作，并通知报名人员本人于1月21下午3:00到组织部(A-903室)报名审核，报名时需携带身份证、业绩评价表与业绩评价汇总表纸质版及电子版、得分各类凭证的原始证件及复印件。

　　附：1、河北省从优秀大学生村官中选拔乡科级领导干部业绩评价细则

　　2、河北省从优秀大学生村官中选拔乡科级领导干部业绩评价表

　　3、张家口市从优秀大学生村官中选拔乡科级领导干部业绩评价汇总表

　　中共张家口市宣化区委组织部

　　2014年1月17日