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2014年广东省梅州市梅县区公开招聘山区学校教师(2)

A+ A- 2014-07-18 14:46  |  广东人才网  |  责编:邢华 评论 点击收藏
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  (二)报名要求

  1、应聘人员报名与考试时使用的身份证必须一致。

  2、应聘人员提交的报考申请材料必须真实、准确,并填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》一份(附件),提供虚假报考申请材料的,一经查实即取消报考资格。

  3、每个应聘人员只能报考一个符合招聘条件的职位。

  三、招聘职位及名额:

  招聘名额共30名。采取定向报考的办法,定向学校及学科名额将在报名时公布,如报考人数与招聘名额比例不合理时,将调整招聘名额。

  四、考试办法

  考试包括笔试、面试。

  (一)笔试

  测试应聘人员从事教育工作应具备的基本素质。笔试内容为《公共基础知识》和教育教学专业知识(主要是教育学、心理学),各占50%。考试不指定用书。

  笔试时间:2014年8月9日上午9:00至11:00。

  笔试地点:梅县区新城中学

  笔试成绩按100分计算,成绩计算到小数点后一位。笔试成绩相同时,视为该岗位面试并列。笔试合格分数线为60分。

  笔试成绩将在梅县区人力资源和社会保障局门户网站及梅县教育信息网公布。

  (二)面试

  根据笔试成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:2的比例确定进入面试人选;笔试成绩公布后,将在梅县区人力资源和社会保障局门户网站及梅县教育信息网公布参加面试人员名单。具体面试时间、地点等事项另行通知。面试主要对应聘人员的基本素质、适应岗位的专业素质及潜能进行综合测评。

  参加面试的人员须持本人身份证及有关证明材料,参加面试人员所持证件必须是原件,复印件无效。

  面试成绩按100分计算,成绩计算到小数点后一位。面试结束后,当场向考生公布面试成绩。面试合格分数线为60分。

  考试总成绩按下列公式计算:

  考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

  五、聘用办法

  根据定向招聘名额,按考试总成绩的高低顺序,择优聘用。

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