2014年湖南邵阳社情民意调查中心招聘公告
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邵阳市社情民意调查中心是邵阳市市直财政全额拨款的正科级事业单位，隶属于邵阳市统计局。主要承担国家、省统计局和市委、市政府布置和交办的有关社情民意方面的调查任务，收集提供社会动态、舆情信息以及人民群众对重大决策、决定的意见和建议。现因工作需要，根据《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》，经研究决定面向全省公开招聘3名事业编制工作人员(具体职位数及要求见附件2)。本次招聘工作由市人力资源和社会保障局与邵阳市统计局共同组织实施。整个招聘工作按招聘职位、发布招聘公告、报名资格审查、笔试、面试、体检、考核、公示、聘用等步骤进行。考生登录邵阳市人力资源和社会保障局网站(http://www.sysrs.gov.cn/、邵阳市统计信息网(http://www.sytj.gov.cn/查询相关招聘信息。现将有关事项公告如下：))
一、报考总体条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律、品行端正;
3、身体健康;
4、具备报考职位的相应学历或专业技术职务及相应资格要求(见附表)。
二、报名
1、报名时间定于2014年9月16日至9月18日，报名地点设在邵阳市人力资源和社会保障局(北塔区资江北路)二楼会议室。
2、报考者限报一个职位，不得重复或多报职位,多报职位者取消报名资格且不再另行通知。
3、报名时须填写报名表(见附件1)，并提供本人学历证书、正式有效身份证原件和复印件(报考人员报名与参加考试使用的身份证必须一致)、近期免冠一寸同底彩色照片三张，有专业技术职务要求的须提供其专业技术职务资格证书原件和复印件，机关事业单位工作人员报考须提供县级以上行政主管部门盖章的同意报考的证明原件。
4、本次考试不接受委托报名，报名者须由本人持相关证件、证明、相片现场报名。
5、2014年9月26至28日，报考者持身份证原件到邵阳市统计局办公室领取准考证。考试地点见准考证。
6、报名者必须自愿遵守《邵阳市事业单位公开招聘工作人员实施细则》及《报名须知》等有关规定(在邵阳市人力资源和社会保障局网站上公布)。考生在报名时必须作承诺签字。
7、每个职位招聘计划数与报考人数的比例一般不低于1:3，达不到开考比例的，则相应调整招聘计划数。个别特殊专业，达不到开考比例的职位是否开考，报市人力资源和社会保障局审核决定并在公告发布范围内公告。
三、笔试
笔试时间定于2014年9月29日上午9:00—10:30。专业理论笔试成绩占总成绩的70%。笔试内容为招聘职位专业理论知识。(详见附件2)
四、面试
1、面试方式、面试时间和地点，在正式面试之前通知考生。
2、以专业理论笔试成绩从高分到低分按1：2的比例确定面试对象，如最后一名面试入围人员有多名成绩相同者，则一并进入面试。所需专业特殊，达不到开考比例经批准开考的职位，参加面试人员按市人力资源和社会保障局批准的比例确定。面试成绩占总成绩的30%。
4、面试入围人员名单将在邵阳市人力资源和社会保障局网(http://www.sysrs.gov.cn/和邵阳市统计信息网(http://www.sytj.gov.cn/公布。))
五、体检与考察
体检对象按折算后总成绩从高分到低分等额确定，折算后总成绩相同的按专业理论笔试成绩从高分到低分排列名次。体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部〔2010〕19号)和人社部《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部〔2012〕65号)组织实施。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可由本人在知道体检结果后3 天内提出书面复检申请，就不合格项目进行一次复检，以复检结论为准。
体检合格人员列入考察对象，考察要按照德才兼备的标准，根据拟聘职位要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现等情况，并写出考察意见。考察结果及拟聘人员名单经邵阳市统计局核定后，报市人力资源和社会保障局。由市人力资源和社会保障局和邵阳市统计局统一对外公布拟聘人员名单，并接受考生的咨询和社会各界的监督。
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