2014安顺赴贵州大学等高校引进高层次和急需紧缺人才招聘会公告(3)

　　体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补;放弃体检(考生3日内不按时提交放弃承诺书的，视为自动放弃)，空缺岗位按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

　　体检费用由考生自理，体检时间另行通知。

　　九、公示和聘用审批

　　(一)公示

　　经报名、资格审查、考试(考核)、考察、体检合格的考生，确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单由市、县区招聘办在安顺市人民政府网、相关县区人民政府网、中国贵州人才交流合作网、安顺市党建网、安顺市人力资源社会保障网站上进行不少于七天的公示，接受社会监督。

　　公式期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用。

　　(二)聘用审批

　　按照贵州省人社厅《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》(黔人社厅发[2013]10号)的规定，对公示期满无问题或反映的问题不影响聘用的，按照管理权限办理聘用手续。

　　对于2015届应届毕业生，由用人单位与拟聘人员签订《高校毕业生就业协议书》，待2015年9月30日前取得招聘岗位要求的学历学位证书后，按照管理权限办理聘用手续。

　　十、纪律监督

　　招聘工作接受纪检监察部门和社会各界监督。工作人员和考生要严格遵守有关规定，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定处理。

　　监督电话：0853-12388

　　咨询电话：0853-3281358

　　0853-3525070

　　十一、注意事项

　　(一)在招聘过程中，发布的各项招聘信息将在安顺市人民政府网、相关县区人民政府网、中国贵州人才交流合作网、安顺市党建网、安顺市人力资源社会保障网进行公布，请考生密切注意。对发生因考生联系电话变更、关机、停机、呼叫转移或不接电话等造成招聘单位联系不上考生的情形，以及考生未阅网上公布的信息，引起的后果由考生自负。

　　(二)本次招聘工作未尽事宜，由市招聘工作领导小组研究确定。

　　(三)企业人才招聘由企业自主采取双选方式进行。

　　(四)本《招聘简章》解释权属市招聘工作领导小组。

　　安顺市引进人才招聘工作领导小组办公室

　　2014年12月12日