2015年福建海峡银行厦门分行（筹）诚聘英才公告(4)

　　(四)风险管理部

　　1、风险管理部负责人(1名)

　　岗位说明：

　　(1)传达实施总行风险管理政策，建立、完善分行风险管理体系;

　　(2)监督检查贷后管理工作，提高部门员工的风险意识;

　　(3)统筹对风险条线人员专业考核和本部门人员综合考评等。

　　应聘条件

　　(1)本科(含)以上学历，年龄40周岁(含)以下;

　　(2)从事银行工作6年以上，其中3年以上管理经验和风险管理岗位工作经验。

　　(3)熟悉国家经济、金融方针政策、法律法规知识，熟悉银行风险管理政策、制度、流程，具有较强的风险判断分析能力。

　　2、风险经理(若干名)

　　岗位说明：

　　(1)负责分行授信业务的贷后检查监督、重大事项报备等工作，督促相关责任人员及时跟踪事件进展状况;

　　(2)负责开展各种热点性问题研究，对行业性风险、区域性风险等风险因素提前进行风险提示;

　　(3)负责分行外聘法律服务机构、外聘资产评估中介机构的管理和监督工作。

　　应聘条件：

　　(1)经济、金融、财务、法律类相关专业全日制本科(含)以上学历，年龄35周岁以下;

　　(2)具有3年以上银行风险管理相关岗位工作经验;

　　(3)具有较全面的授信业务及相关经济、法律知识，了解各项授信管理规章制度，具备较强的风险分析能力。