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2015年安徽六安市金安区招考社区工作者49人公告(2)

A+ A- 2015-09-23 11:44  |  安徽人事考试网  |  责编:sunglow 评论 点击收藏
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  (六)体检。体检工作由区招考工作领导小组办公室统一组织实施。体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)〉》组织实施。因体检不合格或应招人员自动放弃出现缺额时,依综合成绩从高分到低分依次递补,递补次数不超过2次。未按时到达指定地点参加体检的,视为自动放弃。

  (七)组织考察和公示。体检结束后,按照综合成绩排序,入围人员从高分到低分选择任职街道。11月25前,由街道党工委组织考察。考察合格者,在金安先锋网上进行公示,公示时间5天。因组织考察、公示不合格出现的空缺,按综合成绩高低顺序依次递补并公示。

  (八)履行任职手续。公示期满后,根据最终成绩先后顺序,志愿选择上岗街道,并由街道党工委正式安排被录用人员到社区工作。试用期为6个月,试用期内各项待遇正常发放。试用期满后,按有关规定,由街道党工委办理聘用手续。

  四、待遇及管理

  1、此次招考的社区工作者,享受当前社区在职人员同等待遇。社区工作者的报酬分为基础报酬和奖励报酬两部分。在社区换届后,社区工作者的报酬与社区“两委”成员同步增长。社区工作者的社保、医保等待遇按有关政策规定办理。

  2、此次招考的社区工作者一律实行聘用制,三年一聘,聘用期间必须在社区工作,由街道党工委、办事处负责管理,每年进行考核。任满1个聘期、考核称职的,可按有关程序续聘。

  《工作经历证明(样本)》和《六安市金安区公开招考社区工作者报名表》请前往金安先锋网 (http://jaq.web.ahxf.gov.cn)公告栏,自行下载填写。提供《住所证明》时,有房产证的,请提供房产证原件和复印件;无法提供房产证明的,由居住地所在社区开具证明。

  本公告未尽事宜,由金安区委组织部、区民政局按相关政策法规负责解释。

  金安区委组织部联系电话:0564-3261192

  金安区民政局联系电话:0564-3634621

  金安区公开招考社区工作者工作领导小组

  2015年9月22日

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