2016年山西省农机局直属事业单位招聘公告

　　根据《山西省事业单位公开招聘人员暂行办法》(晋人字[2008]118号)、《关于事业单位新进人员全面实行公开招聘的通知》(晋人社厅发〔2012〕53号)的规定和2016年省人社厅下达的增人计划，为充实农机推广、农机质量监督、农机教育等方面的力量，经省人社厅同意，我局部分直属事业单位面向社会公开招聘工作人员。为完成好此次招聘工作，现制定如下实施方案：

2016年山西省农机局直属事业单位招聘公告

　　一、招聘原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优原则。

　　二、招聘组织方式

　　招聘工作在省人社厅的指导、监督和管理下进行，综合知识考试参加全省统考，不进行专业测试，面试由省农机局和用人单位组织。

　　三、招聘计划

　　2016年我局所属的事业单位山西省农业机械化技术推广总站招聘1名、山西省农业机械质量监督管理站招聘1名、山西省农机会计核算中心招聘1名、山西省农业机械化学校招聘18名。以上4个单位共计招聘21名。

　　四、报名基本条件

　　1、拥护党的领导，热爱社会主义，遵守国家的法律、法规。

　　2、热爱农机事业，严于律已，爱岗敬业，清正廉洁，公道正派，德才兼备，具有良好的职业道德、较高的政治素质、法制观念、奉献精神和事业心。

　　3、学历、学位符合岗位要求。

　　4、身体健康，能够胜任工作要求。

　　五、招聘单位、岗位、人数、岗位条件

　　见附件

　　六、报名方式和时间

　　报名采取网络报名的方式进行。报名网站为山西人事考试网(www.sxpta.com)。

　　报名时间：按省人社厅的统一安排进行。

　　报名咨询电话：省农机局人事处 (0351-4032508)。

　　七、资格审查

　　按省人社厅统一安排，省农机局将指定专人严格按照公布的岗位条件，对报名人员进行网上资格审查，在报名1个工作日内提出审核意见。对符合报考条件的，审核通过;对不符合报考条件未通过审核的人员，说明理由;对填报材料不全的，告知报考者补充。

　　八、招聘办法

　　考试科目为综合知识考试和面试，采取百分制形式。其中综合知识考试成绩占考试总成绩的60%，面试成绩占考试总成绩的40%。

　　综合知识考试，由省人社厅统一组织实施。面试由省农机局提出具体实施方案，经人社厅审核同意后，省农机局和用人单位组织实施，省人社厅负责协调、指导、监督等工作。

　　1、综合知识考试：

　　应聘人员参加省人社厅组织的综合知识统一考试，按照综合知识考试成绩从高到低排序，以1：3的比例确定进入面试人员。资格复审开始前，若公示资格复审的人员确认不参加资格复审的，按照综合知识成绩由高分到低分依次递补，确定面试资格复审人选。资格复审结束后，按照复审实际合格人数确定面试人选，不再递补。