2016年黑龙江大学公开招聘教师及工作人员74人公告(二)

　　根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》(黑办发〔2006〕32号)、《关于印发<黑龙江省省直事业单位公开招聘工作人员实施细则>的通知》(黑人社发〔2011〕68号)、《关于进一步做好省直事业单位公开招聘工作的通知》(黑人社发〔2015〕32号)的有关要求，结合我校实际需要，经学校研究决定，拟面向社会公开招聘教师及工作人员。现将有关事宜公告如下：

　　2016年黑龙江大学公开招聘教师及工作人员74人公告(二)

　　一、学校简介

　　详见黑龙江大学主页“学校简介”(http://www.hlju.edu.cn/xqzl/xxjj.htm)。

　　二、招聘原则

　　(一)从学科建设、梯队建设的大局出发，紧密结合学校“十三五”发展规划，着眼于长远发展，统筹规划。

　　(二)坚持公开、公正、公平的原则,公开招聘，平等竞争，择优录用。

　　(三)注重引进高成果、高水平人才，重点引进对学科、梯队建设有重要补充及支撑作用的优秀人才、学科带头人、学术带头人。

　　三、招聘计划

　　详见附件1《黑龙江大学2016年公开招聘教师及工作人员计划表》。

　　四、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，遵纪守法。

　　(二)应聘人员具有良好的职业道德与崇高的学术道德。

　　(三)应聘人员第一学历必须为全日制统招本科;硕士、博士学历为全日制统招研究生;港澳台地区和国外毕业院校的应聘人员，必须有教育部留学服务中心的学历学位认证书;原则上要求应聘人员的本硕博(含博士后)毕业院校中至少有一所高水平大学或国外知名院校、研究机构，或具有国外知名企业工作经历;原则上要求应聘人员本科、硕士、博士所学专业一致或相关。

　　(四)硕士研究生的年龄不超过35周岁，博士研究生的年龄不超过40周岁，具有副高级及以上专业技术职称的年龄不超过45周岁，特别优秀且岗位急需人才适当放宽年龄限制;年龄计算截止到2016年6月30日。

　　(五)应聘辅导员岗位须在2016年7月31日前取得岗位所需的学历和学位，应聘其他岗位须在2017年7月1日前取得岗位所需的学历和学位。

　　(六)应聘人员身心健康，仪表端庄、口齿清晰，具有良好的语言表达和沟通能力。

　　(七)同时具备招聘岗位所要求的其他条件。

　　五、招聘程序

　　(一)网上报名

　　1、报名时间

　　(1)辅导员岗位：2016年7月1日9:00至7月6日15:00;

　　咨询电话：(0451)86609651，联系人：贾老师。

　　(2)其他岗位：2016年9月5日9:00至9月28日12:00。

　　2、报名方式：网上报名，不接受其他报名方式。应聘人员通过黑龙江大学公开招聘系统(http://zp.hlju.edu.cn/zpsys/login.action)报名。由考生个人注册用户，浏览选择职位，填写报名资料，打印报名表。