2017浙江永嘉县中小学幼儿园教师招聘229人公告(3)
六、提前考试考核聘用规定
(一)对象
1.专业对口且获得硕士学位研究生学历的全日制普通高校本科就读师范类的研究生;
2.全日制普通高校省级优秀师范类应届本科毕业生。
(二)报名时间和地点
符合条件的对象于2017年7月6日(周四)带相关材料(见附件8)到县教育局政工科(县教育研训大楼1406材料审核室)报名。相关证书未到(未发)的毕业生可先凭毕业学校证明报名,但相关证书必须在2017年8月1日前提供,逾期视为不符合提前考试考核聘用条件。
(三)考试考核聘用办法
1.考试考核时间:2017年7月8日(周六),具体时间、
地点和要求以考试考核通知书为准(有关对象于7月7日下午3点前到县教育研训大楼后幢四楼会议室集中开会并领取考试考核通知书)。
2.考试考核形式:试课(模拟上课)。
3.考试考核聘用
(1)成绩满分100分,试课成绩达到85分及以上者,由县教育局提供双向选择登记表。
(2)硕士研究生根据报考学段学科在全县各学校双向选择;
(3)本科毕业生根据报考对口学科可在岩头学区、碧莲学区所辖学校内双向选择。
浙江生源地(在浙江参加高考的)的第一批录取的毕业生和体育、艺术类的毕业生可在全县范围内双向选择。
双向选择登记表经学校及学区签署意见后,于7月29日前连同就业协议书,由本人上报县教育局政工科审核,经体检、考察合格后给予聘用。
试课成绩达不到85分的,或在规定时间内未提供双向选择登记表的,取消提前录取资格。未录取人员可参加教师公开招聘考试。
七、其他事项
1.考试违纪违规行为的认定和处理,按照浙江省人力资源和社会保障厅发布的《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》(浙人社发〔2014〕15号)执行。
2.县外在编教师在8月底前自行负责与原用人单位解除聘用关系,否则,取消其聘用资格。
3.报考人员提供虚假材料或隐瞒有关情况获取报考资格的,或在报名、笔试、面试、公示、聘用后等各个环节中发现与招聘文件不相符的,查实后取消其聘用资格,一切后果由报考者本人承担。
4.国外学历学位有关毕业时间及所学专业的认定,以国家教育部留学人员服务中心出具的境外学历、学位认证书为准。
5.考生须同时携带有效身份证件(本人第二代身份证、护照或有头像的户籍证明)和准考证,按照准考证上规定的地点参加笔试。有效身份证件遗失的,请及时补办或办理临时身份证,否则不得进入考场。
6.对已经选择聘用岗位但放弃聘用资格或不按规定时间向聘用单位报到的考生,取消本次录用资格和下年度教师招聘报考资格。
本公告由县教育局、县人力资源和社会保障局负责解释。
原标题:永嘉县教育局 永嘉县人力资源和社会保障局关于2017年招聘中小学幼儿园教师的公告
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8. 从硕士研究生和省级优秀师范类毕业生中提前考试考核聘用教师报名表
永嘉县教育局 永嘉县人力资源和社会保障局
2017年6月23日