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2017年遵义市正安县公开招聘事业单位人员简章(321人)(4)

2017-07-11 09:53  |  贵州人事考试网  |  责编:admin 点击收藏

  十、考察

  根据招聘职位名额,从体检合格人员中按1:1等额确定考察对象。考察主要是审查考核对象德、能、勤、绩、廉及是否需要回避等情况和公安等部门掌握的考生社会表现情况,同时再次复查报名资格(招聘单位须通过教育部学历证书网站对考生学历证书进行核实验证,网址:http://www.chsi.com.cn),确认报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

  在考察中发现不符合公开招聘基本条件的,经县招考工作领导小组审定,取消考生的拟聘用资格,空缺职位不予递补。

  十一、公示

  根据考试、体检及考察结果,由县招考办在考察结束后的5个工作日内,按人事管理权限确定拟聘用人员,并在“正安县人民政府”网站(网址:http://www.gzza.gov.cn/)公示7个工作日。对拟聘用人员在公示期间有异议的,由县招考办按相关规定进行调查。

  公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格。一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。对取消聘用资格的,空缺职位不再递补。

  十二、聘用

  (一)对拟聘人员公示期满无问题或反映的问题不影响聘用的,报遵义市人力资源和社会保障局审批同意后,按相关规定办理聘用手续、签订聘用合同。新聘用人员按规定实行试用期,试用期满考核合格的,予以正式聘用;试用期内或试用期满考核不合格者,按照有关规定解除聘用合同。

  (二)聘用的人员须在规定时间内到用人单位报到,逾期不报到者,视为自动放弃,取消其聘用资格。

  (三)未尽事宜由县招考工作领导小组研究确定,若遇重大争议事项提请遵义市招考工作领导小组裁决。

  十三、纪律与监督

  整个招考过程接受纪检、监察部门及社会各界监督。如有违纪情况发生,对考生取消聘用资格,对违纪的工作人员给予纪律处分。

  咨询电话:

  0851-26033515(招聘简章政策咨询)

  0851-23163875(报名操作技术咨询)

  监督电话:

  0851-26422304(县纪委)

  0851-26019196(县委组织部)

  附件:正安县2017年公开招聘事业单位人员职位表.xls

  正安县招考工作领导小组办公室

  2017年7月10日

  【文章来源】http://www.gzza.gov.cn/xwzx/tzgg/201707/t20170710_1909737.html

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