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2018年黑龙江省七台河市事业单位招聘16人公告(2)

2018-11-20 13:24  |  七台河市人民政府网  |  责编:李会 点击收藏

  四、招聘程序

  本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,采取公开考试和考核相结合的方式,择优聘用。考生必须遵守招聘工作有关规定和要求,服从考务安排。对在报名、笔试、面试、体检、考核过程中及考试后被认定弄虚作假,不守承诺或违纪违规的,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)执行。

  (一)笔试

  笔试科目为《公共基础知识》、《申论》,满分各100分。

  笔试时间:2018年12月15日

  上午9:00-11:00《公共基础知识》

  下午13:00-15:30 《申论》

  笔试成绩总分=(《公共基础知识》+《申论》+《政策加分》)×50%。

  (二)面试

  面试采取结构化面谈的方式,面试成绩满分为100分。

  进入面试人选按照应聘人员的笔试成绩从高到低,按进入面试人数与拟聘人数3:1的比例确定,特殊情况经招聘领导小组同意,可适当降低比例。末位出现并列的可相应增加进入面试人选。

  面试时间及地点:另行通知。

  笔试与面试成绩总分相加合成考试总成绩,考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%,面试成绩低于60分者不予聘用。

  (三)体检

  考试总成绩与招聘岗位人数按1:1的比例由高分到低分确定参加体检人员,若考试总成绩相同,依次以公共基础知识成绩、面试成绩的高低顺序确定体检人选。

  体检在指定的二级甲等以上综合性医院进行,体检标准参照《国家公务员录用通用体检标准》执行。应聘人员对体检结果有疑问的,允许复查,复检所需费用由进入体检人员本人承担。体检不合格者取消聘用资格。

  (四)考核

  体检合格者确定为被考核人员,考核由用人主管部门或用人单位组织实施,考核标准参照公务员录用考核标准执行。经考核不合格者取消聘用资格。体检和考核不符合要求的,可以依据考试成绩从高到低分依次递补。

  (五)公示

  七台河市人民政府网是此次公开招聘发布公告、公示笔试成绩、面试成绩、体检、考察和聘用等相关通知的唯一公示网站,公示期按照相关规定执行。

  (六)聘用

  经公示无疑义者,按照程序办理聘用手续,试用期按有关规定执行。试用期满经考核合格者予以正式聘用。试用期满考核不合格的,解除聘用合同。

  五、监督与咨询

  监督电话:0464-8682318 市纪检委驻市政府办纪检组

  咨询电话:18545705067 市委组织部公务员管理科

  0464-8252310 市人社局考录调配科

  附件1:《2018年七台河市部分事业单位公开招聘工作人员计划表》

  附件2:《2018年黑龙江省考试录用公务员专业设置指导目录》

  附件3:《2018年七台河市部分事业单位公开招聘工作人员考生报名登记表》

  附件4:退役大学生证明(样式)

  下载全部附件

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