2018安徽枞阳经济开发区内设机构岗位竞聘公告（18人）(2)
(三)有下列情形之一者不得竞聘
受过刑事处罚的;处于党纪、政纪处分所规定的提拔使用限制期内的;涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;任职试用期未满的;近2年年度考核有基本称职(基本合格)或不称职(不合格)情况的;法律规定不得报名的其他情形。
(四)参加竞聘人员，需公务员或事业单位编制身份。
四、竞聘方式及程序
(一)成立开发区岗位竞聘领导小组，印发实施方案。
(二)报名和资格审查
符合报名条件的人员可采取个人自荐、群众举荐、组织推荐相结合的方式报名，每人限报一个岗位。报名时应填写是否服从组织安排。领导小组会同有关部门对报名参加竞聘者任职资格进行初步审查。
如单个岗位报名人数不足3人(不含3人)，取消该岗位竞聘，如单个岗位报名人数超过3人不足10人，直接采取竞聘演讲和答辩方式竞聘;如超过10人，采取先笔试，再根据笔试成绩取前6名确定竞聘对象。
报名采取现场报名的方式进行。报名时间由2018年11月26日至12月7日(上午8:00-11:30，下午2:30-5:00);报名地点：枞阳开发区四楼会议室;报名提交的材料：《枞阳经济开发区内设机构岗位竞聘报名资格审查表》(现场领取或网上下载)、第三代居民身份证、学历证书原件及复印件、近期二寸正面免冠照片2张。(联系人：任萍，电话：0562-3210362,18955632122)
(三)竞聘
竞聘采取竞聘演讲和答辩方式进行。
(1)竞聘演讲(权重60%)
竞聘演讲采取百分制计算成绩。竞聘者发表不超过8分钟的竞职演讲，组织有关人员组成考评小组，当场亮分，最后按比例折算，汇总成绩。
(2)答辩(权重40%)
竞聘人员回答考评小组提问，根据回答情况由考评小组评分。
(四)组织考察和确定人选
(1)确定考察对象
根据综合成绩高低，取前三名确定各职位考察对象。
(2)组织考察
对考察对象德、能、勤、绩、廉等方面情况进行全面考察。突出考察政治品质和道德品行，注重考察专业素养、工作实绩、工作作风及廉洁自律情况。考察结束后，考察组综合分析考察情况，全面准确地对考察对象作出评价。
(3)确定人选
经开区竞聘领导小组根据竞聘对象综合成绩和考察情况，确定各职位拟任人选，报县开发区改革创新发展领导小组研定。
(4)公示
对拟任人选进行公示期为5个工作日公示。
(五)聘任
被聘用人员由管委会主任发放聘任书。聘任期为两年，聘任期内经开区党工委、管委会可对上述各类岗位人员进行调整。被聘任人员的待遇按《开发区薪酬制度实施办法》(附后)执行。
五、有关事宜
此次竞聘公告信息在相关网站公布，竞聘工作接受纪检监察机关和社会各界的监督，对违反竞聘纪律的考生和工作人员，视情节轻重，按有关规定严肃处理。公告未尽事宜，由领导小组负责解释。
附件：
枞阳经开区岗位竞聘领导小组
2018年11月21日