2018年湖北孝感大悟事业单位招聘73名工作人员公告(2)
四、体检
对拟聘人员的体检由用人单位和用人单位主管部门共同组织，体检标准参照《国家公务员录用体检标准》执行，体检统一到指定的医院进行，体检费用由应聘者负责。体检中身体不合格者，不能列为拟聘对象，出现的名额空缺，按该岗位总成绩的排序一次性递补(递补人员只能在参加面试的人员中产生)。
五、考核
对体检合格的拟聘人员进行考核，考核由用人单位主管部门及用人单位共同组织，考核内容主要包括“德、能、勤、绩”方面，重点考核拟聘人员的政治立场、法纪观念、职业道德、思想作风、工作态度和工作实绩等。
因考核不合格出现的岗位空缺，确因工作需要，经县事业单位公开招聘领导小组研究同意后，按该岗位总成绩的排序一次性递补(递补人员只能在参加面试的人员中产生)。
六、聘用
体检、考核结束后，由用人单位主管部门将符合条件的拟聘人员上报县人社局，并在大悟县人民政府网公示7天。经公示无异议，由用人单位按程序为聘用人员办理聘用手续。
七、招聘工作纪律
招考工作全程接受纪委监委及社会各界的群众监督，对招考中的违纪行为，一经发现，严肃处理。应聘人员弄虚作假或违规违纪的，一经发现，取消聘用资格。
本公告由大悟县人力资源和社会保障局负责解释。(未尽事宜另行公告)
政策咨询电话：0712-7265891(大悟县人社局事业单位人事管理股)
报名咨询电话：0712-7265903(大悟县人事考试院)
附件：1、大悟县2018年下半年事业单位公开招聘工作人员岗位计划及条件表.zip
2、大悟县事业单位招聘工作人员政策优惠审批表.rar
3、普通高等学校本科专业目录(2012).rar
4、普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录(2015).rar
5、大悟县公开招聘事业单位工作人员报名登记表.rar