2022年广东广州市南沙区公开事业编制教师招聘公告（412人）

2022-07-05 09:44 | 未知 | 责编：在线小编点击收藏

　　根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第139号)等文件精神，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，为满足我区师资配备需求，决定公开招聘事业编制教师412名，其中南沙区教育局统一招聘195名，联合广州外国语学校教育集团公开招聘事业编制教师63人，联合华南师范大学公开招聘事业编制教师45人，联合广州二中教育集团公开招聘事业编制教师47人，联合广州大学附属中学公开招聘事业编制教师44人，联合广州市教育研究院公开招聘事业单位编制教师18人。

　　一、招聘岗位及咨询电话

　　(一)招聘岗位

　　招聘岗位和具体要求详见附件1-7。

　　(二)招聘咨询电话

　　详见《2022年广州市南沙区公开招聘事业编制教师咨询电话》(附件8)。

　　二、报考人员范围

　　(一)2022年毕业生：2022年1月1日至2022年12月31日之间取得普通高等院校本科及以上学历并获得学士及以上学位的毕业生(含持境外学历学位证书人员)。

　　(二)非2022年毕业的往届生：2021年12月31日及之前取得普通高等院校本科及以上学历并获得学士及以上学位的非在读人员(含持境外学历学位证书人员)。

　　(三)符合《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》第五条所列条件的香港特别行政区、澳门特别行政区永久性居民中无外国居留权的港澳2022年毕业生。

　　(四)“不限”指以上人员均可。

　　三、报考条件

　　报考人员须具备《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令139号)要求的基本条件及以下条件：

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律法规;

　　2.符合新时代中小学、幼儿园教师职业行为十项准则要求;

　　3.符合招聘岗位所需的专业技术条件和技能要求;

　　4.具备招聘岗位所需的任职资格和职业(执业)资格;

　　5.具有适应岗位要求的身体条件;

　　6.属于本公告所列的招聘人员范围;

　　7.无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录;

　　8.非广州市常住户籍人员应符合广州市人民政府办公厅《关于印发广州市引进人才入户管理办法的通知》(穗府办规〔2020〕10号)规定的广州市户口迁入条件;

　　9.法律法规规定的其他条件。

　　(二)关于报考人员的年龄要求

　　1.2022年毕业生：30周岁及以下;

　　2.非2022年毕业的往届生：具有本科学历、学士学位或与报考职位相对应的初级专业技术资格者35周岁及以下;具有研究生学历及硕士学位的或与报考职位相对应的中级专业技术资格者可放宽至40周岁;具有博士学位或与报考职位相对应的高级专业技术资格者可放宽至45周岁。

　　年龄的计算截止日期为此次公开招聘的报名首日。

　　(三)报考人员应具备的岗位资格条件

　　1.报考人员须具备需求表所列出的其报考岗位相对应的具体资格条件。

　　2.报考人员所修学的专业必须与报考的岗位相对应，专业以所获毕业证书上的专业为准;学位种类不等同于报考专业。普通高等院校研究生可以本科专业报名。如报考人员所学专业未列入《广东省2022年考试聘用公务员专业参考目录》(见附件9)(或没有专业代码)，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求专业的主要课程基本一致，并在资格审查时提供就业协议书和就业推荐表、所学专业课程成绩单(须有毕业院校教务处盖章)、毕业院校出具的课程对比情况说明等材料，供审查是否符合要求，以审查结果为准。

　　3.报考岗位有专业方向要求的，若报考人员的毕业证书(已毕业人员)或课程成绩单(暂未取得毕业证书的2022年毕业生)无法明确显示专业方向，还须在资格审查时提供报考人员毕业院校出具的专业方向证明原件，所学专业课程成绩单(须有毕业院校教务处盖章)及证明专业方向的相关材料等，供审查是否符合要求，以审查结果为准。

　　4.报考人员须具备与报考岗位要求相对应的资格证书(应聘小学教师的必须具备小学以上教师资格，应聘中学教师的必须具备中学以上教师资格)，必须具有与应聘职位相对应的专业技术资格证或本科以上学历所学专业必须符合职位的专业要求。

　　5.对在2021年及2022年中小学(含幼儿园、中等职业学校)教师资格考试中受疫情影响考生(2021年及2022年中小学教师资格证NTCE笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”)的考生，可持在有效期内的中小学教师资格考试合格证明或笔试合格成绩(即“中小学教师资格考试NTCE成绩”，小学教师资格为两科笔试成绩，初中、高中教师资格为三科笔试成绩)报名应聘。此类报考人员如获聘用，须在1年内取得相应的教师资格证书且试用期内先上岗从事辅助性教育教学工作，试用期内未取得相应教师资格证的，依法解除聘用合同。

　　6.报考语文教师岗位的人员应通过二级甲等及以上普通话测试，其他岗位报考人员应通过二级乙等及以上普通话测试。

　　7.报考小学英语教师岗位的报考人员应通过专业英语四级及以上考试，报考中学英语教师岗位的考生必须取得全国高校英语专业八级合格证书(获得境外[指港澳台及外国(地区)]高等教育学历、学位且可提供雅思7分或托福90分及以上成绩单的考生除外)。受疫情影响，2022年毕业生如暂未取得，须在 2022年12月31日前取得，否则将被取消聘用资格。获得境外[指港澳台及外国(地区)]高等教育学历、学位的报考人员如无法提供通过专业英语四级及以上考试的证明材料，应提供雅思7分或托福90分及以上成绩单。

　　8.报考中小学教师往届生岗位及以往届生身份报考特殊教育学校岗位的人员，需符合报考岗位所要求的职称、工作经验等条件(详见附件岗位表“其他条件”)。

　　9.获得境外[指港澳台及外国(地区)]高等教育学历、学位人员报考，须在2022年12月31日前取得毕业证书、学位证书、教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书。

　　10.公务员及国有企业事业单位在职在编人员报考必须取得所在工作单位书面同意(资格审查时需出具所在单位盖章的同意报考证明)。

　　(四)有下列情形之一的，不接受报名：

　　1.曾受行政开除处分未满五年、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，行政调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结，或者刑事处罚期限未满的;

　　2.近五年内，在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中曾有违纪、造假等行为的;

　　3.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位;

　　4.曾因虐待或体罚学生等被开除和/或解聘的;

　　5.具有违反师德师风行为的;

　　6.广州市南沙区教育系统事业单位的在职在编人员;

　　7.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

　　8.法律、法规和规章规定不宜聘用或不允许从事教师职业的其它情形;本条所规定的处分期限的计算截止日期为本次公开招聘报名首日。

　　四、招聘程序

　　本次公开招聘程序详见附件1-7。报考人员只能选报一个招聘岗位。报考人员须严格按照考试要求携带身份证(含临时身份证或公安部门开具的带有相片的有效身份证明)、准考证、符合疫情防控要求的健康码等按时到达考场进行考试，未按时到考场报到或中途擅自离开考场均视为放弃考试。报考人员在各考试环节均不得以明示或暗示的方式向考官透露个人信息，否则无条件取消考试资格。

　　根据疫情防控有关政策要求，将适时对疫情防控措施、考点设置、招考方式等事项进行调整(含必要时采取线上考试形式)。

　　五、聘用及相关待遇

　　(一)根据组织考察合格情况确定拟聘用人员名单，并在全国事业单位招聘网上公示7个工作日。公示期满按有关规定办理相关聘用手续。

　　(二)被聘用人员实行试用期，试用期包括在聘用合同期限内，工龄满一年以上的往届生试用期为3个月;2022年毕业生或工龄未满一年的往届生试用期为12个月。试用期满由用人学校对其进行考核，经考核合格的，正式聘用，考核不合格者，入职后取消聘用。

　　(三)被聘用人员纳入广州市南沙区教育系统事业编制管理，按规定签订聘用合同，聘用期间的工资福利待遇按南沙区事业单位工资政策执行。

　　(四)未取得专业技术资格的人员报考未列明专业技术资格(职称)等级的专业技术岗位，聘用时暂定为岗位所列专业技术级别。其暂定岗位的时间不计算为相应的任职年限，待取得相应的专业技术资格后，才予以起算任职年限。

　　(五)具有初级及以上职称的往届生，统一按照专业技术十二级聘用，入职后将根据学校岗位设置的实际情况通过竞岗进行岗位聘用，此类人员一经报名，视为接受上述条件。

　　六、递补

　　因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，可根据实际需要在同一岗位按照综合成绩从高到低顺序依次递补其他报考人员：

　　(一)体检或组织考察不合格的;

　　(二)拟聘人选公示的结果影响聘用的;

　　(三)拟聘人选放弃聘用的(在三个月内未能根据聘用单位管理要求办理好相关聘用手续的，也视为本人放弃);