四、体检与考核
1、体检标准：按国家人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）和2010年人力资源和社会保障部、卫生部部《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》等相关规定执行。
2、由县人事局和招聘单位主管部门负责对体检合格人选的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行全面考察。
五、其他
1、已就业或已签订协议的报考者，需提供任职单位的同意报考、同意辞职等证明。
2、经核准审批后，按相关规定签订聘用合同（试用期一年），确定人事关系，服务期不少于5年。
3、其他专业毕业的硕士研究生，若有意向来惠安就业的，也可上报相关信息资料，再视情况研究确定。
附件：事业单位招聘岗位信息表
惠安县公开招聘事业单位工作人员领导小组
二〇一一年十二月十五日
