（三）资格审查
报名截止时间后5个工作日内，按照招聘资格条件，由中心招聘工作组对应聘材料进行初审，符合报名条件的人员名单将于9月1日前公布在广东人口网http://www.gdpic.gov.cn，请报名者届时登录网站，查看符合报名条件的人员名单。审核结果同时以电子邮件的形式通知应聘人员。符合报名条件人员请按时到指定的地点参加复审。
复审提交的资料如下：
1.身份证原件及复印件。
2.学校就业推荐表原件及复印件或工作经历证明原件。
3.学历、学位、职称、职业资格证书原件及复印件。
4.获奖证明原件及复印件，发表论著的需提供该期期刊或著作原本，未公开发表的代表作需提供原作者证明。
5.户籍证明原件及复印件。
6.近期一寸免冠正面照片2张。
7.《广东省事业单位公开招聘人员报名表》及个人简历原件各一份。
每个应聘者提交的材料必须真实、准确、完整。《报名表》不得擅自更改，如有更改，则报名无效。凡报名材料有弄虚作假的，一经查实，即取消应聘考试资格。
复审合格者，发放准考证。
（四）考试
考试采用直接进入面试方式进行。招聘岗位人数与参加面试的应聘人数之比不小于1∶3方可进行考试。
面试工作由省人口计生委人事处统一组织。面试评委小组由省人口计生委和本中心人员组成，评委人数为7人。该小组根据应聘者的专业水平、基本技能、语言表达能力等综合素质进行面试。面试顺序由考生在面试前抽签确定。面试评委小组在考生面试完毕后当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩。
根据面试成绩由高分到低分进行排名，前2名作为拟聘人选上报广东省人口计生委。
3.面试时间及有关事项由招聘单位以电话形式通知面试对象，应聘人员届时注意保持电话畅通。
（五）体检
根据面试成绩从高到低顺序，按1∶1比例确定参加体检人员名单。
体检工作按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行》（粤人社发【2010】382号）执行。
（六）考察
体检合格者进入考察程序。根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发[2010]276号）规定，中心组成考察小组，对拟聘人选进行考察，考察的主要内容包括政治思想、道德品质、遵纪守法、综合素质以及是否符合应聘资格条件的情况。考察不合格者取消聘用资格。
因体检、考察不合格而出现人员空缺的，根据总成绩从高分到低分依次进行递补。递补人员按前述程序办理。根据考察结果，确定拟聘用人员名单。
（七）聘用
拟聘用人选名单在广东省人力资源社会保障网和广东人口网公示5个工作日。经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。
应聘者提供虚假材料的或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，所签聘用合同无效，必要时追究相关人员责任。
六、本公告由广东省计划生育宣传教育中心负责解释。
附件：
1.广东省计划生育宣传教育中心2011年公开招聘工作人员计划表
二〇一一年八月一日
