②报名：报名时需持本人个人简历、就业推荐表、《全国普通高等学校毕业生就业协议书》及其它证明材料，并填写《远安县2012年公开招聘事业单位工作人员报名表》（网上下载）；报名时间：2012年1月20日～3月20日。报名地点：远安县卫生局三楼人事股或登陆网站（远安人事网或远安卫生网）直接填写报名表。联系人：熊晓玲，联系电话：0717-3819623，手机：13872495719，邮箱：xxlyly@163.com。
③资格审查：县委组织部、县人社局、县卫生局对报名对象进行资格审查，合格者由卫生局通知参加考试。时间安排为2012年3月21日～3月31日。
④组织面试和专业水平能力测试 ：县卫生局组织专班对报考者统一进行面试和专业水平能力测试，测试内容为临床医学基础知识及相关基本技能操作，时间安排在4月份（具体时间另行通知）。
⑤确定拟聘用人员名单，面试和专业水平能力测试结束后，根据得分高低确定拟聘用人选，报组织人事部门审批。
⑥审批通过，体检合格后在远安人事网及远安卫生网进行公示，公示时间为一周。
⑦签订就业协议书，或办理聘用及人事代理手续，安排到卫生事业单位工作。
三、聘用人员使用、管理及相关待遇
1、聘用人员安排到卫生事业单位工作，实行合同聘用制管理，由本人与用人单位签订聘用合同，人事部门鉴证。试用期满，经考核决定是否正式聘用。聘用人员在远安县最低服务期限为5年。
2、聘用人员人事档案由县人才交流中心管理，人事关系由县人才交流中心实行人事代管。
3、聘用人员纳入事业编制管理，工资福利按国家有关政策执行。
我们将于2012年3月10日前往武汉参加洪山体育馆3月10日举办的“湖北省第十届医疗、医械、医药、生物行业人才专场招聘会”，请求职者带上简历及相关证件前往报名。
