2011湖南省湘潭县人民法院选调工作人员公告(2)

　　(二)资格审查

　　对选调报名人员的相关信息，包括年龄、身份、工作时间、行政职级等进行审查，通知审查合格的人员领取准考证。选调数与报名人数之比未达到1：5的，将相应减少选调人数。

　　(三)笔试

　　组织报名审查合格人员进行笔试和阅卷评分，成绩采用百分制。注重专业知识和审执实务水平、综合能力;笔试不指定复习用书。以笔试成绩排名，由高到低按3：1的比例确定面试人员。

　　(四)面试

　　组织笔试入围者进行面试，面试成绩为百分制，采取结构化面试方法。

　　(五)组织考察

　　依笔试和面试的综合总分(笔试占50%，面试占50%)，由高到低按2：1的比例确定，对考察对象政治思想、道德品质、业务能力、文字综合能力、工作实绩以及需要回避等情况进行考察。对考察结果进行综合评议，确定拟录人员并予公示。

　　(六)体检

　　对拟录人员，依据国家人事部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准(试行)》组织体检。

　　(七)办理调动手续

　　根据体检结果，研究决定拟调入人员名单，报县委组织部、县编办、县人事局同意后，按程序办理调动手续。

　　五、其他事项

　　(一)因考察、体检不合格出现空缺，按成绩排名依次递补。

　　(二)报名资料原则上不予退回，我院将依法保护报考者个人信息。

　　(三)被选调人员原行政职级按有关政策规定予以确认。

　　(四)被选调人员在异地的，原则上不负责家属工作调动，住房及小孩入学等均自行解决。

　　(五)对不符合报名条件而弄虚作假或考试中舞弊者，取消其入选资格，并视情况追究纪律责任。

　　(六)凡选调录取者，需签订最低服务五年的合同。

　　咨询电话：57111009，57757615。

　　二0一一年七月二十五日