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2013河南周口市市直事业单位招聘167名工作人员简章(3)

A+ A- 2013-09-13 15:56  |  未知  |  责编:admin 评论 点击收藏
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  (二)面试资格确认

  根据笔试成绩,按拟招聘岗位1∶3的比例从高分到低分确定参加面试人选。面试资格确认时间另行通知。

  参加面试资格确认人员,持本人有效身份证、毕业证(非普通全日制学历人员需提供学历认证)、就业报到证(在职人员需出具单位同意报考证明)、工作经历证明(要求有工作经历的岗位提供)等原件及复印件和笔试准考证到周口市行政服务大厅人社局窗口(川汇区汉阳路与七一路交叉口)进行面试资格确认,同时交网上报名同底版一寸彩色照片2张。逾期不到的,视为自动放弃面试资格。

  面试资格确认时,与报考者本人及有关证书进行核对。凡有关材料信息不实的,取消其参加面试资格。

  (三)面试

  报考周口市委党校、周口幼儿师范学校的面试采取试讲方式、报考环卫管理处工勤技能岗位的面试采取专业技能操作测试方式,报考其它单位的采取结构化方式进行面试。满分为100分。面试方案另行制定。

  (四)考试总成绩=笔试成绩+面试成绩

  六、体检和考察

  根据考试总成绩,按拟招聘岗位1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员,成绩并列的,取笔试成绩高的参加体检。报考周口幼儿师范学校的体检按照《河南省教师资格申请人员体检标准及办法》执行,报考其他单位的参照《公务员录用体检通用标准》执行。体检合格人员确定为考察对象。

  体检和考察时间另行确定。

  七、公示与聘用

  根据考试总成绩和考察情况,确定拟聘用人员,拟聘用人员在周口市人力资源和社会保障网(www.hazk.lss.gov.cn)、周口人事考试网(www.zkrsks.com )、周口人才网(www.zkrc.com.cn)上公示。公示期为7天。

  经公示结束后,由用人单位组织填写《周口市事业单位(机关工勤岗位)拟聘用人员名册表》等有关表格,办理聘用手续,签订聘用合同。

  新聘用的工作人员试用期6个月,试用期间接受岗前培训。试用期满后由用人单位进行综合考核,不合格的由用人单位提出取消聘用意见,报聘用审批机关批准。试用期间及试用期满后的工资福利待遇,按国家有关规定执行。

  咨询电话:周口市委组织部 0394-8265789

  周口市人社局 0394-8273863

  网上报名咨询电话: 0394-8352626

  监督电话: 0394-8268126

  附件:周口市2013年市直事业单位公开招聘工作人员计划表

  周口市市直事业单位公开招聘领导小组

  2013年9月12日

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