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2013年平顶山市体育局招聘教练员公告(2)

A+ A- 2013-12-24 14:28  |  河南人事考试网  |  责编:郭磊 评论 点击收藏
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  四、招聘工作程序

  (一)发布信息

  平顶山市人力资源和社会保障局网(http://www.hapds.lss.gov.cn)、平顶山市人事人才网(http://www.pdsjob.cn)和平顶山市干部考试中心网(http://www.pdsgbks.com)为本次招聘指定网站,有关招聘信息及相关事项,均通过上述网站进行发布。请各位应聘人员及时关注网站更新信息。

  (二)报名

  本次招聘采取网上报名与现场确认相结合方式进行。

  1.网上报名时间及方式。

  自简章发布之日起,考生需投寄个人简历(投送电子简历请以附件形式发送Word版,不超过1Mb,请务必在邮件主题标注平顶山市体育局2013年公开招聘教练员,简历中须含“姓名-专业-学历-应聘岗位专业”等信息)到以下两个邮箱:jhl810801@163.com和pds3396031@126.com;

  2.所有网上报名考生均须进行现场确认(确认时也可现场进行报名)。

  现场确认时,考生需提供的材料:有效身份证、毕业证、学位证、就业报到证等证件原件和复印件一式2份;留学回国人员还需提供教育部出具的国外学历学位认证书原件及复印件;《报名表》一式2份,考生可在本次招聘指定网站下载用A4纸打印,并粘贴近期免冠一寸彩色照片2张。

  现场确认时间、地点请考生关注指定网站更新信息。

  3.报名人数(以通过现场确认人数为准)与各拟聘用岗位人数的比例原则上不低于5:1,达不到比例要求的,相应核减拟聘用岗位人数。核减后仍达不到比例要求的,该岗位不再招聘。对于急需特殊专业,经招聘工作领导小组同意可适当降低比例。

  (三)资格审查

  资格审查贯穿于本次招聘工作的全过程。考生在招聘过程中提交的所有信息和有关材料必须真实有效,如提供虚假信息,或实际情况与报考岗位要求不符,一经发现,取消考试、聘用资格,并记入招聘(录)工作不良行为记录,3年内不得参加政府人社部门组织的各类招聘(录)考试。

  (四)考试

  考试分为专业技能测试、笔试和面试,分别按照百分制打分。考试总成绩(精确到小数点后两位数,尾数四舍五入)=专业技能测试×40%+笔试×30%+面试×30%。

  1.专业技能测试

  专业技能测试着重测试应聘者的专业技能水平。其分值占考试总成绩的40%。

  2.笔试

  笔试着重考察应聘者的公共基础知识和体育基础理论知识。其分值占考试总成绩的30%。

  考生持本人有效身份证到现场确认地点领取准考证,未按规定时间领取的,视为放弃笔试资格。笔试时间、地点详见准考证。参加笔试时,必须携带本人有效身份证和准考证方可进入考场,携带身份证须与报名时一致。

  笔试时间、地点见准考证。

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