2014年江西省人力资源和社会保障学会秘书处招聘公告(2)

　　四、招聘程序

　　采取个人报名、初试、面试等程序择优聘用，试用期三个月。

　　(一)资格审查。初试前进行资格复查，需提供身份证、学历证、学位证(2014年应届毕业生提供有关证明材料)、获奖证书、资格证书等材料原件及其相关证明原件(原件在资格复查后退回)和复印件各1份、近期一寸彩色证件照片2张;

　　(二)考试采取初试与面试相结合的方式。初试为岗位技能测试，测试应聘人员的专业素养和工作能力，占总成绩的60%;面试为职业素养考察，考察应聘人员的综合素质和业务能力，面试成绩占总成绩的40%;

　　(三)时间安排。初试、面试的具体时间和地点待资格审查通过后通知。

　　五、待遇水平

　　试用期月工资1600元，试用期满考核合格后正式聘用，与江西人才市场签订书面聘用合同，月工资2000元左右(不含五险一金)，并办理五险一金，具体有关事项面谈。若试用期考核不合格不予聘用。

　　六、体检

　　(一)根据总成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员;

　　(二)在指定的卫生机构体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行标准和办法执行，体检费用由应聘者承担。

　　七、报名方式

　　有意者请将个人简历等相关材料通过邮寄或发送电子邮件的方式报名。

　　邮寄地址：南昌市省府大院南一路10号1405室

　　邮编：330046

　　电子邮箱：xh@jxhrss.gov.cn

　　报名截止日期：2013年12月29日

　　咨询电话：0791-86386382

　　八、注意事项

　　资格审查贯穿本次招聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实即取消聘用资格。