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2014年广西玉林师范学院公开招聘人员37名公告

A+ A- 2014-01-23 11:36  |  未知  |  责编:邢华 评论 点击收藏
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  报名截止时间:2014年3月16日

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  玉林师范学院是广西壮族自治区直属全日制普通本科院校,座落在广西东南部的千年古州玉林市,现有17个二级学院,学科涵盖了经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、管理学、农学、艺术学等10大学科门类,有46个普通本科专业,27个高职(专科)专业。学校面向全国28个省(市、自治区)及东南亚国家招生,现有全日制普通本专科生(含留学生)15600多人,成高生12000多人。2007年,在国家教育部本科教学工作水平评估中获得良好成绩,2010年成为广西2011-2015年新增硕士学位授予点的立项建设单位。(学校网址:http://www.ylu.edu.cn/)

  为了适应学校快速发展需要,经上级批准,我校2014年公开招聘各类人员,具体事项如下:

  一、招聘岗位和基本条件

  (一)招聘岗位

  面向全国公开招聘各类人员37名,具体岗位类别、人数和要求详见《玉林师范学院2014年公开招聘人才计划表》。

  (二)基本条件

  1、政治思想表现良好,政审合格;

  2、具有较扎实的专业知识,学缘结构合理;

  3、具有较好的专业技能,能胜任高等学校教育教学或管理工作;

  4、具有较强的科学研究能力,有较好的个人发展潜质;

  5、具有较好的语言表达能力,身体健康。

  二、工作程序

  按照“公开、平等、竞争、择优”的原则公开招聘,具体步骤如下:

  (一)报名

  1.应聘报名时间招聘本科和硕士学位的岗位报名截止时间为2014年3月16日,博士研究生学历或高级职称的岗位报名截止时间为2014年4月20日。

  2.报名方式应聘者须将填写好的《(点击下载),连同个人应聘简历、材料做压缩包,以“高校人才网+姓名+应聘岗位”为主题,发邮件到我校人事处邮箱ylsfxyrsc@163.com。玉林师范学院应聘登记表》

  (二)资格审核

  招聘部门和人事处对应聘者的材料对照岗位条件要求进行审查与遴选后,在玉林师范学院门户网公布参加招聘考试人员名单,并通知参加招聘考试的有关事项。应聘者所提交的各项材料内容必须真实,对弄虚作假或条件不符的,不予受理。

  (三)考试

  招聘本科学历的岗位和专职辅导员岗位先进行笔试,以笔试成绩排名按岗位数1:3比例确定面试人选;招聘硕士研究生学历的岗位免笔试直接面试,面试人选达不到1:3开考比例时,须经自治区人社厅批准后才能开考;招聘博士研究生学历或高级职称的岗位免考试直接考核。

  1.笔试主要测试应聘人员职业道德和招聘岗位必要的专业知识、政治社会知识。笔试总分为100分,该成绩不带入面试。

  2.面试主要考评应聘者的专业素质、潜在能力及岗位的适应性。面试总分为100分,专任教师岗位和教辅岗位分实际操作能力测试和结构化面试两个阶段,每个阶段面试各占50分;专职辅导员岗位分结构化面试和无领导小组面试两个环节,每个环节面试各占50分。两个阶段(环节)面试结束后,将两个阶段(环节)面试成绩相加作为面试总分于考试当日在学校网站上公布。

  实际操作能力测试由部门招聘考评小组负责进行测试,测试结束后当场宣布成绩,根据测试成绩从高到低按1:3比例进入结构化面试。专任教师岗位主要采用专业课试讲说课方式,时间15~30分钟,重点从专业素质、教学能力、多媒体技术、语言表达能力等方面进行测试、考评。教辅岗位主要进行操作技能(实际动手能力)测试,重点从岗位技能的掌握与运用、实际操作能力方面进行测试、考评。

  结构化面试主要考察应聘者的专业知识、综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力以及自我认知程度等。面试考官由招聘单位、招聘单位的主管部门、招聘工作的主管机关指派的人员、以及招聘单位以外专家组成,招聘单位以外专家人数所占比例不少于三分之一。结构化面试时间大约5~8分钟,面试结束后当场宣布成绩。

  无领导小组面试主要从语言表达能力、综合分析能力、思维反应能力以及对大学生思想教育、服务管理工作的了解程度与掌握水平等方面进行测试、考评,时间大约每组15分钟。

  3.学校将根据各个岗位报名和通过资格审查人员的情况确定考试时间、地点以及实际操作能力测试的具体要求、内容等,开考前在学校网站另行通知。

  (四)考核根据面试成绩,由高分到低分按1:2比例确定考核人选,如出现自动放弃时,按顺位递补确定考核人选。主要考察应聘者的政治思想、道德品质、心理素质以及与应聘岗位相关的专业学术水平、专业技能、业务能力、岗位实绩、岗位匹配度等情况,同时要对应聘人员资格条件进行复查。专职辅导员岗位的考核增加岗位实践考察环节,将考核人选安排到辅导员岗位进行1~2周的实际工作考评,根据考评实绩结合政治思想、道德品质、心理素质表现确定岗位考核结果排名。

  (五)体检与公示根据考核结果择优确定拟聘用人员,按公务员录用标准体检,体检费用自理。体检中若有不合格者,按该岗位考核次序递补。体检合格者在玉林师范学院网站公示7个工作日。公示内容包括拟聘人员姓名、性别、专业、学历学位、拟聘岗位等。

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