2014年河南省农科院粮食作物研究所招聘公告(2)

　　4、具有较强的科研工作能力;

　　5、身体健康，能适应岗位工作要求。

　　二、招聘岗位与要求

　　三、招聘工作程序和时间

　　(一)公布招聘信息

　　在河南省农业科学院(www.hnagri.org.cn)网站发布招聘公告。发布时间截止至6月20日。

　　(二)报名和资格审查

　　应聘人员填写《报名表》(见附件)，提交本人身份证、学历、学位证书、近期一寸正面免冠彩色照片、代表性论文等扫描件。本单位对应聘人员的年龄、专业、学历等进行资格审查。请报名者于6月20日前将以上材料以电子邮件形式报送，审查后以电子邮件或电话等方式通知面试人员，未接到通知者不再进入面试程序。

　　邮 箱：henancrop@126.com

　　联 系 人：卢彩霞

　　联系电话：0371-65738274

　　(三)面试

　　博士面试以个人陈述、答辩形式进行。基本程序：应聘博士陈述;评委会成员针对应聘博士陈述内容进行质疑，应聘博士答辩;评委会成员根据陈述和答辩情况进行打分，提出评议意见。

　　面试个人陈述内容为个人情况介绍、从事专业研究经历及到岗后的工作设想和思路等。

　　面试时间为每人20分钟，其中个人陈述15分钟(用ppt汇报)，答疑5分钟。

　　面试时间另行通知。

　　(四)考察体检

　　根据面试成绩，从高分到低分，按招聘职位人数1：1的比例确定考察、体检人选。考察、体检不合格的，从第二名替补，依次类推。

　　考察以定性考察为主。考察内容为每位考察对象的政治思想、工作经历、专业知识、主要优缺点等，考察时对考察对象的资格条件进行复查。

　　体检标准参照录用国家公务员的有关标准执行。

　　四、聘用和待遇

　　经考核合格，与被聘用者签订协议，其待遇按河南省农科院有关规定执行。

　　附件：报名表.doc