2014年云南省环境保护厅事业单位招聘工作人员公告(2)
四、考试
(一)笔试
按照省人力资源和社会保障厅的相关文件规定，每个岗位报名人数与计划招聘数的比例不低于3:1方可组织开考，未达到3:1比例的相应递减招聘岗位或人数。具有博士学历(位)的报名者不参加笔试，直接进入面试程序。笔试以闭卷的方式进行，笔试内容根据专业科目主要考察从事招考岗位工作所必须的专业理论、专业知识和分析研究能力、实际工作能力。笔试时间和地点以准考证为准。
本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(二)面试
笔试结束后，根据笔试成绩从高到低的顺序，按照招聘人数与面试人数1：2的比例确定面试人员。面试时间和地点另行通知。
五、考核
根据综合成绩(招聘本科或硕士岗位的综合成绩按百分制计算，笔试、面试成绩各占总成绩的50%，加权后的分数汇总为综合成绩;报考博士岗位的人员的面试成绩即为综合成绩，不再加权。)按从高到低顺序与岗位拟招聘人数等额确定考核人员，并由用人单位按照事业单位招聘人员相关规定及内容进行考核，考核不合格者，不予聘用。
六、体检
考核合格人员到指定医院体检，体检费用自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，如体检不合格者，不予聘用。
七、公示
根据面试、考核、体检结果确定拟聘用人员，并在省人力资源和社会保障厅、省环境保护厅网站和招聘单位公示，公示期为7个工作日。公示期满无异议的，按相关规定办理聘用手续。
八、纪律监督及相关要求
对不具备招聘资格、弄虚作假或隐瞒真实情况的应聘人员，一经查实，取消考试资格或聘用资格，两年之内不得参加省环境保护厅组织的公开招聘。招聘工作人员存在应当回避的情形或可能影响招聘公正的，应当回避;如有违反招聘纪律、徇私舞弊行为的，按有关规定给予严肃处理。
省纪委监察厅派驻省环保厅纪检监察室 监督电话：0871—64120935。
附表一：云南省环境保护厅直属事业单位2014年公开招聘工作人员岗位、人数及资格条件
附表二：云南省环境保护厅直属事业单位2014年公开招聘人员报名表
云南省环境保护厅
2014年7月10日
2014年7月10日
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