2014年广西钦州商贸学校招聘工作人员公告(3)
业务能力、工作实绩、岗位匹配度计分项目及分值表：
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级 别 等 次 分值 类 别 |
国家级 | 省部级 | 市厅级 | 县处级 | 备注 | |
| 个人荣誉 | 优秀、先进、奖项 | 4 | 2 | 1 | 0.5 | |
| 论 文 | 公开发表 | 1 | 0.5 | |||
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公开发行 教 材 |
主编 | 4 | ||||
| 副主编 | 2 | |||||
| 参编 | 1 | |||||
| 单位年度考核 | 优秀 | 1 | ||||
| 岗位匹配度 | 2 | |||||
3.总成绩按下式计算：
总成绩=考核基础分+职业能力考核分+面试成绩×70%
4. 根据应聘者的总成绩从高分到低分，按招聘岗位1:1比例确定进入体检环节的人员名单。
六、体检、公示与聘用
(一)体检
体检标准参照《广西公务员录用体检通用标准(试行)》执行。由我校统一组织应聘者到具有规定资质的医疗机构进行体检。不参加体检者，视同放弃聘用资格。体检不合格者不予聘用，我校将按照总成绩的排序依次递补。体检费用个人自理。
(二)公示与聘用
经面试、考核、体检合格后择优确定拟聘用人员的名单，由我校在广西人事考试网、自治区供销合作联社网站、学校校园网上公示，公示期为7个工作日，公示期满无异议的，按规定程序办理聘用手续。
七、其它事宜
聘用人员须与我校签订聘用合同，并实行试用期制度。聘用后的管理按照国家和自治区相关规定执行，并享受我校同类人员的工资、福利待遇。
报考咨询电话：0777-2822665，联系人：周老师、黄老师。
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