2014年河南驻马店汝南县医疗卫生单位招聘136名公告(2)

　　5、请考生在报名时,注意保护好自己的个人信息,谨防将个人信息透露给非本次招聘的工作人员,本次选聘不指定任何的书籍和任何培训机构,请考生谨防上当受骗。

　　(二)考试

　　考试采取笔试的方式进行。

　　1、笔试(满分100分)。

　　(1)笔试内容：①临床医学、医学检验技术、口腔医学、医学影像技术、药学、预防医学专业考西医临床基础知识。②中西医结合、中药、针灸推拿、中医学专业考中医临床基础知识。③护理类专业考护理基础知识。

　　(2)、优惠政策：根据驻办[2013]5号文件规定，在汝南服务目前仍在岗的大学生村干部在村任职2年后且年度考核均为称职以上等次的，笔试成绩加10分。

　　(3)笔试时间地点：见《准考证》。

　　2、成绩

　　笔试成绩即为最终有效成绩。

　　当考生最终有效成绩的名次出现岗位招聘名额末位并列时，采取面试的形式进行加试，面试成绩高的入围。

　　(三)体检

　　根据最终有效成绩，按拟招聘名额1：1的比例，分岗位从高分到低分确定体检人员。体检出现不合格或弃权空缺时，分岗位从高分到低分依次递补。体检的标准参照国家人事部、卫生部颁发的《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)执行。体检时间、地点另行通知。

　　(四)考核

　　体检合格人员确定为考核对象。考核方式为查看考生的学籍档案(人事档案)和毕业生鉴定材料及相关证件，出现考核不合格、弃权及不按要求提供相关材料的分岗位从高分到低分依次递补。

　　(五)公示聘用

　　对考察考核合格者，确定为拟聘用人员，由县人力资源和社会保障局、县卫生局进行公示，对公示期间反映出来的问题，由县纪检(监察)部门联合县人社局、县卫生局认真核实处理。

　　公示结束后无异议的，由用人单位逐人填写《事业单位公开招聘人员备案表》，连同拟聘用人员人事(学籍)档案、有效身份证、毕业证、就业报到证等，报有关部门办理相关手续。

　　根据驻政办[2011]112号文件规定，到乡镇卫生院的高校毕业生，可提前转正定级，转正定级时薪级工资高定两级，绩效工资标准按相关规定执行。

　　四、信息发布

　　此次公开招聘考试工作信息及相关事项发布在驻马店人才信息网，请考生注意查询。

　　五、下载说明

　　请考生自行下载附件1：《汝南县事业单位公开招聘工作人员报名资格审查表》，报考人自行打印，并按简章要求用黑色碳素笔认真填写。

　　咨询电话：县人社局0396-3298916

　　0396-3293290

　　县卫生局 0396-3298308

　　汝南县事业单位公开招聘人员工作领导小组办公室

　　二0一四年八月二十八日

　　附件1：汝南县事业单位公开招聘工作人员报名资格审查表.xls

　　附件2：2014年汝南县医疗卫生单位公开招聘专业技术人员一览表.xls