2014年福建厦门市湖里区机关事务管理局招聘公告(2)

　　8.公示。对拟聘用人员，在湖里区人力资源网(www.xmrl.cn)公示三天。

　　9.聘用。对公示无异议的拟聘用人员，按相关程序办理有关手续。

　　10.工资及待遇。按《湖里区机关事业单位非在编雇用人员工资福利待遇标准工作方案》(厦湖府办[2011]46号)及湖里区政府有关规定执行。

　　三、其他事项

　　1.考生报名时需确认自己是否符合岗位要求的条件，所提供的有关证件和资料必须真实有效，如有虚假，一经发现，立即取消其考试及聘用资格。

　　2.已纳入湖里区劳务派遣有限公司管理的在职编外工作人员报考本次招考岗位须征得用工单位的同意，并在报名时提交单位同意报考证明。

　　3.本次招考过程中，报考人员因个人原因退出或被取消资格所空缺的名额，从笔试、面试均上合格线人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。

　　4.年龄、户籍等相关要求计算到报名截止日(2014年9月5日)。年限按足年足月足日累计。

　　如：最高年龄要求25岁是指1989年9月6日(含)之后出生的人员。

　　5.经招考聘用的人员，与区劳务派遣有限公司签订劳动合同，首次签订合同期限为3年。

　　6.与招考工作有关的信息，将及时在厦门市湖里区人力资源网(www.xmrl.cn)发布，请报考人员及时关注。

　　7.本次招考活动在区纪检监察部门的监督下进行。

　　8.本简章由区机关事务管理局及区编外人员管理工作领导小组办公室负责解释。

　　点击下载

　　1：湖里区机关事务管理局招考会务保障工作人员岗位信息表(2014年9月).xls

　　2：厦门市湖里区招考会务保障工作人员报名表 .doc

　　3：湖里区机关事务管理局会务中心工作制度 .doc

　　湖里区机关事务管理局

　　2014年8月29日