2014年浙江省质量技术监督教育培训中心招聘人员公告

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　　根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江省质量技术监督教育培训中心决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、单位简介

　　浙江省质量技术监督教育培训中心为浙江省质量技术监督局下属公益二类事业单位，预算形式为自收自支，机构规格相当于县处级，地点为杭州市区。主要承担本系统干部及质量、标准化、计量、特种设备等质量技术人员的培训工作。

　　二、招聘岗位及条件

　　浙江省质量技术监督教育培训中心本次公开招聘2个岗位共2人。

　　应聘人员应符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和招聘单位明确参照执行的有关规定条件，以及招聘岗位具体要求(详见《浙江省质量技术监督教育培训中心招聘岗位表》，附件1)

　　招聘条件中有关工作经历的要求，由招聘单位根据应聘人员与相关单位正式签订的劳动(聘用)合同并结合社保缴纳记录进行认定，时间按足年足月计算到报名截止时。

　　三、招聘程序与办法

　　(一)报名和资格初审

　　本次考试报名全部采取网络报名的方式进行,不设现场报名。

　　1、网上报名。时间：2014年9月30日9：00-10月10日16：00。报考人员在浙江人事考试网(www.zjks.com)报名。

　　2、资格初审。时间：2014年9月30日-10月11日，报考人员可上网查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审，但仍在网上报名期限内的，可再次报名并接受资格审查。报考人员通过浙江人事考试网(www.zjks.com)注册个人真实信息后，按要求选择岗位报名。报考人员对网上注册信息和提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消报考资格。

　　3、网上缴费。时间：2014年9月30日9：00-10月12日24：00,资格初审通过的报考人员可在同一网址办理网上缴费。逾期不办理缴费手续的,视作放弃报名资格。已缴费人员在2014年10月22日-10月24日上网(www.zjks.com)下载打印准考证。

　　(二)考试

　　考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试成绩满分均为100分,分别按40%和60%计入总成绩。

　　1、笔试。笔试时间为10月25日，委托省人事考试办公室组织。

　　具体时间及科目：

　　上午9:00—11:30《财务专业知识》(会计岗位)、《综合应用能力》(教育培训管理岗位)

　　下午14:00—15:30《职业能力倾向测验》

　　笔试成绩预计可于11月8日前后从浙江人事考试网上查询。

　　笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1：5的比例确定各岗位入围面试人员名单。缺考其中任何科目者不能入围面试，实际参加全部科目笔试人数不足该比例的，全部入围。

　　2、面试。资格复审和面试有关安排另行在网上通知，并电话通知有关人员。

　　应聘人员携带身份证、学历和学位证书、职业资格证书(会计岗)以及用以证明工作经历的劳动(聘用)合同和社保缴纳记录证明等材料原件及复印件1份。

　　应聘人员应按指定时间、地点参加资格复审，并对所提交材料的真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试或聘用资格。

　　面试方式：结构化面试。每位应聘者用时不超过15分钟。

　　面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

　　(三)体检、考核

　　考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位从高分到低分(若成绩相同，笔试成绩高者优先)，按招聘人数1:1的比例确定体检、考核对象。

　　体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行。

　　考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。

　　(四)公示、聘用

　　经体检、考核均合格的人员，招聘单位确定为拟聘用人员，并于考核工作结束后在指定网站公示。公示时间不少于7个工作日。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定程序办理进人和聘用手续。