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2015年湖南湘潭市直事业单位招聘24人公告(2)

A+ A- 2015-08-04 14:33  |  湖南人事考试网  |  责编:胡怡冬 评论 点击收藏
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  五、笔试

  笔试内容:考《公共基础知识》、《申论》两科。

  《公共基础知识》主要包括马克思主义哲学、邓小平理论、法律、行政管理、公文写作与处理、时事政治等方面的内容,全都为客观题。《申论》是为考生提供一系列反映特定实际问题的文字材料,要求考生仔细阅读这些材料,概括出它们反映的主要问题,并提出解决此问题的实际方案,最后再对自己的观点进行较详细的阐述和论证,全部为主观题。

  笔试时间:《公共基础知识》2015年8月29 日上午9∶00—11∶00

  《申论》2015年8月29日下午2∶00—4∶30

  笔试地点详见准考证。参加笔试时,考生必须携带有效身份证原件和从网上打印的准考证。两证缺一的考生不得参加考试。

  岗位招聘计划数与报考人数的比例一般不得小于1∶5进行笔试,特殊专业岗位,报名后达不到1∶5比例要求的,经用人单位主管部门申请,市人社局审批,可根据实际情况放宽到1∶3,达不到1∶3的,由市人社局相应核减招聘计划数。如用人单位主管部门不申请降低比例,则由市人社局相应核减招聘计划数。

  六、面试

  参加面试的考生从报考同一岗位的人员中按两门笔试成绩各占50%(即按《公共基础知识》占50%,《申论》占50%)合成笔试总成绩,总成绩相同的按《公共基础知识》成绩排名,从高分到低分,一般按招聘计划与面试考生1∶3的比例确定参加面试的人员。达不到1∶3的特殊专业岗位,经用人单位主管部门申请,市人社局审批,可放宽到1∶2,达不到1∶2的,由市人社局相应核减招聘计划。如用人单位主管部门不申请降低比例,则由市人社局相应核减招聘计划数。

  面试时间、地点另行通知。面试名单公布以后,面试环节不再递补。面试环节加试实际操作内容的,必须在统一组织的集中面试之前进行。

  参加面试时,考生必须携带笔试时的准考证和有效身份证原件。两证缺一的考生不得参加面试。

  七、考察

  按笔试成绩与面试成绩各分别占60%和40%合成总成绩,从高分到低分按1∶1等额确定参加考察的人员。如总成绩相同,以笔试成绩(笔试成绩相同,按《公共基础知识》成绩)从高分到低分排名。

  考察的重点是报考人员在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等方面的情况以及学习、工作和报考期间的表现。同时要核实其是否符合规定的报考条件,提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效,是否具有报考回避情形等方面的情况。

  考察工作由市人社局统一安排,用人单位主管部门组织实施。

  考察不合格时可以递补,每个岗位递补不超过两次。

  八、体检

  从考察合格人员中等额确定体检对象。

  体检标准按照《湖南省公务员录用体检项目和标准》实施。如出现体检不合格的,按同一岗位从高分到低分依次递补。每个岗位递补不超过两次。

  对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的,应当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的,应当场复检。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时,可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次,复检内容为对体检结论有影响的项目,体检结果以复检结论为准。

  九、公示

  体检合格者,确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在湘潭人事考试网进行公示。公示期为7天。

  十、聘用

  公示期满,在湘潭市人社局网和湘潭人事考试网公布聘用结果,并由用人单位按规定和程序办理相关聘用手续。

  十一、招聘工作咨询电话

  政策咨询电话:湘潭市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科0731-58265573

  考务咨询电话:湘潭市人力资源考试院0731-58568994

  附件表格下载.xls

  湘潭市人力资源和社会保障局

  2015年8月3日

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