2015年贵州省黔西南州义龙试验区教育系统招聘教师简章(31人)(4)
2、新聘人员的编制全部安排在顶效开发区中学入编,交流到义龙试验区第一高级中学任教。实行一年试用期,试用期间,工资待遇按国家有关规定执行;原在职在编教师按原有岗位工资执行。试用期满后,经主管部门考核合格者正式聘用,不合格者取消其聘用资格。
十、纪律监督
招聘工作按照公开、平等、竞争、择优的原则进行。纪检监察部门全程监督和接受社会监督。严禁擅自放宽报考条件和标准,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象的发生。从事聘用工作的人员凡有公务回避情形的,应当主动提出回避。工作人员如有违反规定或弄虚作假的,一经查实,将按照相关规定严肃处理。对违反招聘纪律的报考者,视情节轻重,分别给予批评教育,取消考试、考核和体检资格,不予聘用或取消聘用等处理。构成犯罪的,移交司法机关依法追究刑事责任。
十一、本次招聘工作未尽事宜,由试验区招聘工作领导小组研究决定。
咨询电话:0859—3521323 3388035
监督举报电话:0859—3388771
义龙试验区招聘工作领导小组办公室
2015年8月25日
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