2016年长沙市开福区招聘事业单位工作人员34人公告(3)

　　九、面试

　　1、资格审查合格人员进入面试。

　　2、面试方式采取结构化面试。面试总分100分，结合考生实际及岗位工作特点进行，侧重考察考生的应变、语言表达、组织协调和解决实际问题的能力。

　　3、资格审查合格人员名单和面试时间、地点将在报名网站上公布。

　　十、总成绩合成

　　街道招聘的5个无专业要求的事业编制工作人员职位，按笔试成绩40%和面试成绩60%折算合成总成绩;其他职位按笔试成绩60%和面试成绩40%折算合成总成绩(总成绩保留小数点后两位)。

　　十一、体检

　　1、体检对象按岗位招聘人数1：1的比例，根据总成绩从高分到低分确定，总成绩相同者，取笔试成绩较高者进入体检。若出现体检不合格或体检合格者放弃，则按总成绩由高到低的顺序确定递补人员(同一岗位递补不超过两次)。

　　2、体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)等有关规定执行。

　　3、体检具体时间和地点另行通知，体检费用由个人承担。未参加体检或体检不合格者不能列为考察对象。

　　十二、考察(含资格终审)

　　1、体检结束后，由用人单位和主管部门对体检合格者采取走访调查、座谈、查阅档案资料(同时进行资格终审)等形式进行认真、扎实、全面的考察。

　　2、当考察出现不合格或弃权，导致该招聘岗位考察人选空缺时，则按总成绩由高到低经体检合格后确定递补人员(同一岗位递补不超过两次)。

　　十三、录取、聘用

　　1、考察结束后，考察合格人员即为拟录取人员。

　　2、拟录取人员名单经开福区人力资源和社会保障局审查，报市人力资源和社会保障局审核后下达录取批复，拟录取人员名单在报名网站进行公示，公示期为7个工作日，经公示无异议后办理相关录用手续，拟录取人员原职务和级别不再保留，原则上须在开福区服务5年以上。

　　3、所有录取人员须与用人单位签定《聘用合同书》。

　　十四、其他

　　1、此次考试免收报名费用。

　　2、实行诚信考试。报考人员需按照诚信考试承诺书的要求，诚信参与考试录用的各个环节，对从报名到聘用全过程中弄虚作假、违纪违规、随意放弃的，记入开福区考试诚信库，2年内不得报考开福区机关事业单位选调招聘考试。

　　3、咨询电话：开福区人力资源和社会保障局

　　0731—84558350

　　4、监督电话：开福区纪委(监察局)党风政风监督室

　　0731—84558078

　　中共长沙市开福区委组织部

　　开福区人力资源和社会保障局

　　二0一五年四月五日