2016年山东济宁梁山人民法院、水泊街道办事处招聘20人公告(2)

　　报名时需提供的材料：身份证、户口薄、毕业证原件及复印件，县公安局开具的无犯罪记录证明，退伍军人需提供退伍证和士官证、如系在职人员，需提供原单位同意报考证明(录用后必须与原单位解除劳动合同);近期正面免冠一寸彩色同版照片6张;报名表一式两份。

　　根据报名时提交的材料进行审核，审核合格后，凭身份证于2016年5月23日到梁山蓝天人力资源有限公司领取准考证参加考试。资格审查工作贯穿招聘工作全过程，对不符合报考条件的随时取消考试和录用资格。

　　(三)考试费：景区综合执法人员考试费40元，县人民法院考试费60元。

　　三、考试内容和方法

　　考试采取笔试和面试的方式进行，笔试和面试成绩各占100分。

　　1、笔试：笔试采取统一命题、闭卷考试形式，主要测试政治理论、时政方针、法律法规等，满分100分，时间150分钟。另外，法院辅助人员再加试计算机文字输入技能，笔试占40分，计算机文字输入占60分，满分100分，两项成绩相加，从高分到低分录取。

　　笔试时间、地点：见准考证。

　　2、面试：采取结构化面试法，按照招录计划1:2的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，依次确定面试人员名单。主要测试考生的言谈举止、分析问题、解决问题的能力，协调能力，应急能力，仪表气质等。

　　面试时间、地点：另行通知。

　　招录计划1：2的比例，考试总成绩由高到低分的顺序确定体检、政审人员，并进行公示。最后一名总成绩相同的，以笔试成绩高的优先;笔试成绩再相同的，以学历高、年龄小的优先。

　　四、体检和政审

　　体检标准和办法参照公务员录用体检规定组织实施，体检费用由报考人承担。政审要全面、客观。公正地了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、作风纪律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。因体检和政审不合格致使录用达不到招录人数的，按照考试成绩从高分到低分的顺序递补。

　　五、录用

　　经考试、政审、体检合格的拟录用人员公示5天无异议的，由梁山蓝天人力资源有限公司办理录用手续，试用期3个月，试用期满后经用人单位考核合格的，签订正式劳动合同;试用期内，不服从用人单位管理、违反相关规定、不适应工作的，用人单位可随时将试用人员退回梁山蓝天人力资源有限公司。

　　六、待遇

　　被录用人员工资执行济宁市政府规定的各县区最低工资标准，由县财政统筹解决，纳入县财政年度预算。

　　咨询电话：7310013 7323123

　　梁山蓝天人力资源有限公司

　　2016年4月22日