（六）公示招聘结果
经笔试、面试、体检、考察合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，由招聘单位在贵州人力资源社会保障网、贵州省质量技术监督局网站公示拟聘用人员名单。公示时间不少于七天，接受社会监督。
公示期间查实有严重问影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用，拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。
（七）办理聘用手续
公示结果不影响聘用的，由招聘单位按规定办理审批及聘用手续。
被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到。拒不报到的，取消聘用资格。
五、有关说明
（一）公开招聘工作人员工作在贵州省质量技术监督局的统一领导下，成立公开招聘工作领导小组。
（二）纪检监察部门全程参与公开招聘工作，加强对公开招聘工作的监督；应聘人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度，确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况，一经发现，将严肃处理。
（三）联系电话：6511094 监督电话：6500589
六、未定事宜，由省质量技术监督系统事业单位招聘领导小组省人力资源与社会保障厅研究确定。
详细情况请登录：
贵州人力资源社会保障网：http://gz.hrss.gov.cn
贵州人事考试信息网： http://www.gzpta.gov.cn
贵州质量技术监督局网： http://www.gzqts.gov.cn
附件：
贵州省质量技术监督系统2012年县区局稽查队公开招聘事业单位工作人员职位计划表.xls
贵州省质量技术监督系统2012年县区局稽查队公开招聘事业单位工作人员咨询电话.xls
二〇一二年二月九日
